職位描述
后勤管理行政體系管理接待事務工程施工
一、崗位職責：
1、全面負責辦公室綜合管理工作，編制和及時調整本部年（季）度工作計劃并組織實施，協(xié)同相關部門做好薪酬、福利的管理。
2、負責組織公司重要管理制度和規(guī)章的編制、修訂和完善，并對實施情況進行跟蹤。
3、負責公司機構設置和調整方案編制，做好相關文件的變更。
4、負責組織做好公司人才規(guī)劃、及設計員工職業(yè)發(fā)展路徑，組織編制員工培訓計劃，做好公司人員招聘工作。
5、協(xié)助公司行政領導做好公司內部管理，負責內部協(xié)調，負責公文審核工作。
6、負責協(xié)調、處理有關法律糾紛和外聘律師的聯(lián)系工作。
7、能夠形成完整的臺賬登記，辦理建筑企業(yè)資質相關證件，及時向上級匯報及提醒相關證件、信息到期的時間節(jié)點、計劃、完成時間。
8、完成上級交辦的其他事項
二、任職要求：
1、?？萍耙陨蠈W歷。
2、懂得財務知識的優(yōu)先。
3、懂得項目知識的優(yōu)先。
4、從事過建筑行業(yè)者優(yōu)先。
三、薪資及相關福利待遇
1、提供較同行業(yè)更具競爭力的薪酬體系。
2、提供交通、餐費及話費補貼及員工旅游。
3、提供不錯學習平臺，鼓勵考取??種證書。
1、全面負責辦公室綜合管理工作，編制和及時調整本部年（季）度工作計劃并組織實施，協(xié)同相關部門做好薪酬、福利的管理。
2、負責組織公司重要管理制度和規(guī)章的編制、修訂和完善，并對實施情況進行跟蹤。
3、負責公司機構設置和調整方案編制，做好相關文件的變更。
4、負責組織做好公司人才規(guī)劃、及設計員工職業(yè)發(fā)展路徑，組織編制員工培訓計劃，做好公司人員招聘工作。
5、協(xié)助公司行政領導做好公司內部管理，負責內部協(xié)調，負責公文審核工作。
6、負責協(xié)調、處理有關法律糾紛和外聘律師的聯(lián)系工作。
7、能夠形成完整的臺賬登記，辦理建筑企業(yè)資質相關證件，及時向上級匯報及提醒相關證件、信息到期的時間節(jié)點、計劃、完成時間。
8、完成上級交辦的其他事項
二、任職要求：
1、?？萍耙陨蠈W歷。
2、懂得財務知識的優(yōu)先。
3、懂得項目知識的優(yōu)先。
4、從事過建筑行業(yè)者優(yōu)先。
三、薪資及相關福利待遇
1、提供較同行業(yè)更具競爭力的薪酬體系。
2、提供交通、餐費及話費補貼及員工旅游。
3、提供不錯學習平臺，鼓勵考取??種證書。
職位福利：包吃、包住
工作地點
即墨區(qū)青島即墨市聯(lián)通北200米
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職位發(fā)布者
張軍/人事經(jīng)理
當前在線立即溝通
青島展業(yè)建設集團有限公司
青島展業(yè)園林建設有限公司，自公司成立以來，已承建過多項政府大型市政公用工程、集中供水和飲水安全工程、城市及道路照明、消防工程、幕墻工程、建筑總包工程、地基基礎工程、環(huán)保工程、園林綠化工程等。公司按照現(xiàn)代企業(yè)制度及行業(yè)規(guī)范進行科學化管理，下設辦公室、財務部、人事部、工程部、經(jīng)營部、采購部、苗木基地，計7個部門。公司擁有一支專業(yè)化、高學歷、有創(chuàng)新意識、充滿活力的團隊，公司現(xiàn)有職工125人，有職稱的工程技術和經(jīng)濟人員15人，其中：具有高級1人，工程師14人；現(xiàn)場管理人員30人；有證書的技術工：75人。公司以改善人居的生活環(huán)境為已任，立足于“生態(tài)”“可持續(xù)發(fā)展”等先進的設計施工理念，從專業(yè)化的角度完成了多項市政綜合工程、管道工程、城市道路修建工程、城鎮(zhèn)集中供水和飲水安全工程。公司以創(chuàng)建品牌工程，樹“標致工程、人文關懷”新形象為發(fā)展理念，以“科學管理、安全第一、質量至上、信守承諾”為企業(yè)發(fā)展方針，以“創(chuàng)精品工程”為發(fā)展目標，真誠希望與社會各方面合作，迅速開拓市政工程施工市場。
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