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更新于 3月4日

世界500強企業(yè)招聘理財師

1.2-1.3萬
  • 杭州上城區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

面銷/陌拜電話銷售渠道銷售企業(yè)客戶機構(gòu)客戶個人客戶汽車金融保險銀行
1. 入司后接受中國人壽公司統(tǒng)一培訓(xùn)(公司文化發(fā)展,保險專業(yè)知識,銷售面談技巧)。 2. 依據(jù)個人專業(yè)能力,為客戶提供滿足其需求的專業(yè)的保險知識咨詢和保險規(guī)劃服務(wù)。 3. 通過與客戶交流后了解客戶情況,為客戶及其家人設(shè)計理財產(chǎn)品和規(guī)劃方案。 4. 定期接受專業(yè)保險業(yè)務(wù)輔導(dǎo),培訓(xùn)和講座,提升專業(yè)化技能水平。 5. 負責(zé)客戶保單售后服務(wù)(提醒續(xù)保,保單保金等)。 6. 參與團隊規(guī)章制度,營銷方案及招聘計劃等一系列工作計劃的制定和實施,監(jiān)督并反饋執(zhí)行情況。 任職要求 1. 年齡:21--45周歲,性別不限。 2. 學(xué)歷:大專及以上,優(yōu)秀者優(yōu)先面試。(特別優(yōu)秀者可適當放寬) 3. 認可保險行業(yè),有事業(yè)心,熱情積極,有進取心,責(zé)任感,主動學(xué)習(xí)能力強。 4. 具有良好的心理素質(zhì)及抗壓能力。 5. 服從主管工作安排。 福利待遇 1. 公司提供完整且系統(tǒng)性的職業(yè)規(guī)劃和培訓(xùn)。 2. 綜合薪資:10000-20000。 3. 入司當月公司即送健康險,提供個人綜合保險,企業(yè)養(yǎng)老金。 4. 公平透明的晉升機制,一年四次晉升機會,個人業(yè)績,人力達標即可晉升,無工齡、崗位限制。 晉升途徑:初級保險規(guī)劃師-中級保險規(guī)劃師-高級保險規(guī)劃師-區(qū)域總監(jiān) 規(guī)劃師:年薪10W起組經(jīng)理:年薪20W起部經(jīng)理:年薪50W起區(qū)總監(jiān):年薪100W起 5. 做五休二、法定節(jié)假日休息。 6. 節(jié)日禮物紀念品、員工生日福利。 7. 每年1-2次境內(nèi)外旅游。 職位福利:績效獎金、補充醫(yī)療保險、彈性工作、周末雙休、員工旅游、帶團隊、節(jié)日福利

工作地點

杭州上城區(qū)東杭大廈6樓

職位發(fā)布者

張藝凡/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
中國人壽保險股份有限公司杭州市分公司九堡營銷服務(wù)部
中國人壽保險(集團)公司的前身是誕生于1949年的原中國人民保險公司,1996年分設(shè)為中保人壽保險有限公司,1999年更名為中國人壽保險公司。2003年,經(jīng)國務(wù)院和中國保險監(jiān)督管理委員會批準,原中國人壽保險公司進行重組改制,變更為中國人壽保險(集團)公司,并獨家發(fā)起設(shè)立中國人壽保險股份有限公司。目前,集團公司下設(shè)中國人壽保險股份有限公司、中國人壽資產(chǎn)管理有限公司、中國人壽財產(chǎn)保險股份有限公司、中國人壽養(yǎng)老保險股份有限公司、中國人壽電子商務(wù)有限公司、中國人壽保險(海外)股份有限公司、國壽投資控股有限公司以及保險職業(yè)學(xué)院等多家公司和機構(gòu)。2016年,中國人壽入主廣發(fā)銀行,開啟保險、投資、銀行三大板塊協(xié)同發(fā)展新格局。中國人壽保險(集團)公司已連續(xù)15年入選《財富》全球500強企業(yè),排名由2003年的290位躍升為2017年的51位;連續(xù)10年入選世界品牌500強,2017年品牌價值達人民幣2871.56億元;所屬中國人壽保險股份有限公司繼2003年12月在紐約、香港兩地同步上市之后,又于2007年1月回歸境內(nèi)A股市場,成為全球第一家在紐約、香港和上海三地上市的保險公司。中國人壽保險(集團)公司屬國家大型金融保險企業(yè)。2016年,集團公司合并營業(yè)收入達6963億元,實現(xiàn)高位上的穩(wěn)定增長;合并保費收入5605億元,增速創(chuàng)8年來新高;合并總資產(chǎn)達到3.35萬億元。
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