職位描述:
1、負責公司各渠道招聘、甄選、面試等工作;
2、負責員工入職、轉正、離職、調崗、調薪等相關工作;
3、負責公司福利、保險工作;
4、負責公司員工的考勤、獎懲工作;
5、負責辦公用品、勞動用品的采購、發(fā)放、使用登記維護等工作;
任職要求:
1、熟悉國家及地區(qū)相關勞動法律法規(guī)及政策,1-3年以上人力資源相關工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具有較強的人際溝通、協(xié)調、組織能力以及團隊精神,責任心強。
上班時間:26天8小時工作制,08:00-12:00,14:00-18:00