職位描述
人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行全面的招聘戰(zhàn)略，確保公司能夠吸引和保留人才；
2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和管理招聘團(tuán)隊(duì)，監(jiān)控招聘進(jìn)度，確保團(tuán)隊(duì)成員的工作效率和成員的專業(yè)發(fā)展；
3、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)部門(mén)緊密合作，理解其人才需求，提供定制化的招聘解決方案；
4、負(fù)責(zé)監(jiān)控和優(yōu)化招聘流程，提升人效，提高招聘效率和質(zhì)量；
5、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)強(qiáng)大的人才管道，確保公司能夠快速響應(yīng)人才需求。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，5年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，最少2年以上招聘團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有電銷招聘管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、熟悉招聘流程和人才市場(chǎng)趨勢(shì)，具備出色的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與不同部門(mén)和層級(jí)的人員有效溝通，具備數(shù)據(jù)分析能力，能夠利用數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策，熟練使用各類招聘工具和系統(tǒng);
3、具備良好的思維模式和人際協(xié)同能力，在系統(tǒng)化思考與協(xié)同增效方面比較突出;
4、適應(yīng)一定的加班或者出差；
5、熟練使用WPS辦公軟件及智能化辦公工具。
工作地點(diǎn)
成都成華區(qū)龍?zhí)豆I(yè)園1樓
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職位發(fā)布者
李女士/招聘經(jīng)理
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萬(wàn)聲信息產(chǎn)業(yè)有限公司萬(wàn)聲集團(tuán)創(chuàng)立于 1993年，是專業(yè)深耕業(yè)務(wù)流程外包服務(wù)（BPO）、信息技術(shù)外包服務(wù)（ITO）、知識(shí)流程外包服務(wù)（KPO），并涵蓋關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)生態(tài)的大型現(xiàn)代服務(wù)業(yè)集團(tuán)企業(yè)。自成立以來(lái)，萬(wàn)聲專注服務(wù)，與物流運(yùn)輸、航空旅游、汽車產(chǎn)業(yè)、醫(yī)療健康、互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)、金融保險(xiǎn)、通訊服務(wù)、智能制造、社會(huì)公共事業(yè)服務(wù)等領(lǐng)域的一流企業(yè)及機(jī)構(gòu)建立了持久而穩(wěn)固的全面戰(zhàn)略合作關(guān)系，提供呼叫中心運(yùn)營(yíng)、客戶關(guān)系管理、數(shù)據(jù)分析、IT應(yīng)用支持、運(yùn)營(yíng)咨詢、員工健康管理、人力資源管理、信息系統(tǒng)集成及開(kāi)發(fā)等一站式定制化解決方案，以前沿的服務(wù)理念和靈活的服務(wù)產(chǎn)品，創(chuàng)造卓越的客戶體驗(yàn)，為合作伙伴提升競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
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