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一、工作職責： 1、根據(jù)部門規(guī)劃，負責制定科室工作計劃。 2、負責組織科室生產(chǎn)進度的協(xié)調(diào)管理，按合同要求有效控制項目進度； 3、負責組織召開生產(chǎn)例會，協(xié)調(diào)解決各類項目生產(chǎn)問題； 4、按照部門要求組織開展勘測設計業(yè)務和新型設計業(yè)務中電氣二次相關交付及后期服務工作。 5、根據(jù)公司技術(shù)質(zhì)量要求，協(xié)助組織開展項目電氣二次專業(yè)技術(shù)質(zhì)量管理工作； 6、負責項目各階段質(zhì)量的監(jiān)督、審核工作，組織對質(zhì)量不達標的項目制定糾正措施并落實； 7、負責落實公司管理體系文件、制度等，指導并監(jiān)督本部門員工執(zhí)行； 8、負責將科室工作任務分解至各員工，持續(xù)跟蹤完成情況，帶領團隊達成目標； 9、協(xié)助安排、指導科室員工工作； 10、協(xié)助提出本科室人員招聘需求，協(xié)助人力做好人員招聘面試工作； 11、根據(jù)公司規(guī)定，協(xié)助提出本科室人員入職、調(diào)遷、獎懲等建議； 12、根據(jù)公司規(guī)定，協(xié)助開展本科室人員的績效考核管理工作。 二、任職要求： 1、電氣工程及其自動化或自動化等工科專業(yè)，本科及以上學歷； 2、電力設計院-電氣二次專業(yè)出身，技術(shù)質(zhì)量管理工作及團隊管理工作3年以上經(jīng)驗； 3、具有注冊電氣工程師（發(fā)輸變電）證書優(yōu)先； 4、國外項目履約經(jīng)驗優(yōu)先；