崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)地區(qū)已合作門店提升銷量和滲透率的提升;
2建立并完善分公司業(yè)務(wù)追蹤體系,并通過會(huì)議經(jīng)營、報(bào)表追蹤等方式,跟蹤、指導(dǎo)業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成(業(yè)績達(dá)成、滲透率、用戶運(yùn)營指標(biāo)等)
3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)4S店內(nèi)合作流程梳理;
4.啟動(dòng)新門店,培訓(xùn)新人授課,整理授課資料;
5.充分利用公司資源,維護(hù)管理好區(qū)域內(nèi)的合作門店,及時(shí)處理好店端關(guān)系,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,做好門店的客情管理,在4S店發(fā)現(xiàn)問題之前提前介入;
6.對(duì)區(qū)域內(nèi)業(yè)績指標(biāo)負(fù)責(zé),進(jìn)行銷售數(shù)據(jù)表格收集,匯總,匯報(bào);
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招大專或者以上學(xué)歷;
2.必須有2年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或1年以上同崗位經(jīng)驗(yàn);
3會(huì)議組織、熟練操作office辦公軟件、組織協(xié)調(diào)能力佳;
4.原則性、高效執(zhí)行、溝通協(xié)調(diào)、壓力承受、團(tuán)隊(duì)合作、忠誠敬業(yè)、負(fù)責(zé)擔(dān)當(dāng);
5.有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、普通話流利、形象氣質(zhì)較佳,沒有失信記錄(個(gè)人名下現(xiàn)在沒有被執(zhí)行案件)。
薪資待遇:
薪資面議,(底薪+績效工資+提成)待遇豐厚上不封頂,五險(xiǎn),單休,享受法定假日帶薪體息。
上班時(shí)間:8.30-5.30
工作地點(diǎn):河北省各個(gè)汽車園區(qū)