崗位職責(zé):
1、負責(zé)對科研、生產(chǎn)過程中質(zhì)量問題進行收集、整理,并組織開展問題原因分析及處理,開展不合格品審理的過程活動;對產(chǎn)品過程質(zhì)量數(shù)據(jù)進行收集、統(tǒng)計、分析工作;
2、推進公司質(zhì)量改進活動并落實實施效果,參與設(shè)計評審、驗證及確認活動;
3、負責(zé)與客戶進行過程質(zhì)量匯報,并上報與質(zhì)量有關(guān)的上級文件;
4、熟悉與質(zhì)量管理有關(guān)的國家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
任職條件:
1、基本條件:遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄;認同和遵循公司的企業(yè)文化,具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),作風(fēng)嚴謹、正派,有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力;為人誠信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強,具有創(chuàng)新精神;
2、專業(yè)要求:電子類、管理類相關(guān)專業(yè);
3、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷;
4、應(yīng)聘年齡:應(yīng)在35周歲以內(nèi)。
5、技能要求:具備較強的邏輯思維能力,了解使用體系管理的思想和方法解決問題。
6、工作經(jīng)驗:有1年以上質(zhì)量工作經(jīng)驗。具有軍品質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
職位福利:五險兩金、帶薪年假、餐補、加班補助、交通補助、股票期權(quán)、免費班車、節(jié)日福利
職位亮點:導(dǎo)師制、管理晉升通道