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作為“吉的堡直營?！钡挠⒄Z教師，會有哪些不一樣的收獲呢？
1、極具競爭力的薪酬回報——吉的堡在上海有60+直營校，其擁有的綜合實力保證了您的薪酬能夠持續(xù)，定期會進行漲薪
2.完善的社會保險保障，免費提供宿舍——吉的堡正規(guī)化的管理和全方位的人文關懷文化
3.極其廣闊的職業(yè)發(fā)展空間——我們絕大多數(shù)的管理職位都是從內部提拔的，我們相信您也一定可以做到，只要您足夠努力和專注！
[全職崗]
我們的優(yōu)勢：試用期薪資不打折！!優(yōu)秀的師資團隊！認真對待教學?。《ㄆ陂_展培訓??！一年一度晉升機制??！
1、假期及福利：享受國家法定假節(jié)日當天休假；享受婚假、產假等福利假期，節(jié)日福利。
2、晉升渠道：我們會每6個月會進行一次內部晉升！老師→儲備主管→年級教學主管→管理多家校區(qū)，并可根據(jù)以往工作表現(xiàn)及個人意愿提供橫向轉崗
3、帶薪培訓：專業(yè)全面的新員工崗前培訓，上崗后定期的專業(yè)技能管理培訓
4、員工活動：聚餐、K歌、爬山、農家樂、年會特大大趴……多姿多彩的文娛生活，節(jié)日中特殊神秘的禮品，讓大家感受家一樣的溫暖;
5、全職員工子女報考課程可享受內部優(yōu)惠價
職位福利：五險一金、全勤獎、彈性工作、提供宿舍
崗位職責：
1.課程教學：承擔 K12 階段（3-12歲）幼少兒的美語課程教學工作，按照教學大綱和課程計劃，采用生動有趣的教學方法，教授美式發(fā)音、詞匯、語法、聽說讀寫等內容，確保教學質量及留班率。?
2.教學方案設計：結合學生的年齡特點、學習能力和學習需求，設計個性化的教學方案和教學活動，激發(fā)學生的學習興趣和積極性。?搜集、整理和開發(fā)適合美語教學的各類資源，如教材補充材料、音頻視頻資料、教具等，豐富教學內容。?
3.學生學習跟蹤：密切關注學生的學習情況，定期對學生進行學習評估和反饋，及時調整教學策略，幫助學生解決學習中遇到的問題，提高學習效果。?
4.家校溝通：與學生家長保持密切溝通，反饋學生的學習進度和表現(xiàn)，聽取家長的意見和建議，共同促進學生的美語學習。?
5.蛟龍訓培訓：積極參加公司組織對培訓及考核，不斷學習先進的教學理念和方法，提升自身的教學水平。?
6.校區(qū)活動：積極參與校區(qū)活動，招生活動，OH課程等；執(zhí)行校長交辦的工作內容
任職資格：
相貌端正，溝通表達，普通話標準
英語專業(yè)優(yōu)先，需要通過四六級等英語認證；口語發(fā)音好
有教師資格證優(yōu)先
資深崗位：需要有兩年以上幼少兒英語教學工作經(jīng)驗
能力素質：?
具備良好的教學組織能力和課堂駕馭能力，能夠營造活躍的課堂氛圍
擁有較強的溝通表達能力和親和力，善于與學生和家長溝通交流。?
具有創(chuàng)新精神和責任心，能夠積極主動地開展教學工作，關注學生的全面發(fā)展。?
其他要求：熱愛教育事業(yè)，熱愛美語教學，工作認真負責，能承受一定的教學壓力。?
工作時間：周三——周日，周一周二休息
周內13:00-21:00，周末8:30-18:30