工作職責:
1、根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃,制定事業(yè)部戰(zhàn)略規(guī)劃并解碼,確保事業(yè)部的發(fā)展方向與集團目標一致;
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略,制定業(yè)務(wù)發(fā)展及市場策略,開拓新市場,維護客戶關(guān)系;
3、制定年度經(jīng)營目標并分解,確保經(jīng)營目標的達成;
4、制定相關(guān)經(jīng)營路線,鞏固技術(shù)領(lǐng)先優(yōu)勢,打造快速交付、高品質(zhì)的供應(yīng)鏈管理體系,提升市場競爭力;
5、制定和完善事業(yè)部各項管理制度,優(yōu)化管理體系;
6、整合公司已有團隊與資源,梳理經(jīng)營脈絡(luò);
7、打造有戰(zhàn)斗力和凝聚力的團隊,對事業(yè)部成員負責,持續(xù)為團隊賦能。
任職條件:
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,英語可作為工作語言優(yōu)先;
2、8年以上工作經(jīng)驗,熟悉非標自動化設(shè)備,在3C行業(yè)有較強的客戶資源及人脈積累,能有直接資源嫁接優(yōu)先;
3、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能進行多渠道資源整合;
4、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊管理能力,精力充沛,執(zhí)行力強,具備開拓精神;
5、熟悉蘋果客戶業(yè)務(wù)或廣達、立訊、捷普、領(lǐng)益、富士康等企業(yè)內(nèi)部情況,能順利對接