專業(yè)要求:
動(dòng)物醫(yī)學(xué)/生物技術(shù),取得GLP檢查員培訓(xùn)證書(shū)或參加過(guò)GLP法規(guī)培訓(xùn)
2-3年的健康毒理動(dòng)物檢測(cè)/QA經(jīng)歷
崗位職責(zé)
1. 在質(zhì)量負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下確保實(shí)施的研究遵循GLP原則。
2. 審核標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程,判斷是否符合本規(guī)范要求;
3、審查試驗(yàn)計(jì)劃(主要負(fù)責(zé)健康毒理動(dòng)物試驗(yàn))是否包含本規(guī)范要求的內(nèi)容,并將審查情況形成書(shū)面文件;
4、檢查所有的試驗(yàn)項(xiàng)目是否按照本規(guī)范實(shí)施,試驗(yàn)人員是否能方便獲取、熟悉并遵守試驗(yàn)計(jì)劃和相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程或試驗(yàn)準(zhǔn)則;
5、審核最終試驗(yàn)報(bào)告,確認(rèn)是否全面、準(zhǔn)確地記錄試驗(yàn)方法、試驗(yàn)步驟和試驗(yàn)現(xiàn)象,試驗(yàn)結(jié)果是否正確、完整地反映原始數(shù)據(jù);
6、以書(shū)面形式及時(shí)向試驗(yàn)單位負(fù)責(zé)人、試驗(yàn)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、試驗(yàn)分項(xiàng)目負(fù)責(zé)人以及其他相關(guān)管理者通報(bào)檢查結(jié)果;
7、在最終試驗(yàn)報(bào)告中撰寫(xiě)質(zhì)量保證聲明,描述檢查情況、檢查結(jié)果通報(bào)情況,由質(zhì)量負(fù)責(zé)人確認(rèn)簽發(fā);
8、監(jiān)督計(jì)算機(jī)系統(tǒng)是否遵從本規(guī)范,進(jìn)入計(jì)算機(jī)系統(tǒng)查閱數(shù)據(jù)。
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
工作要求
1.嚴(yán)格按照現(xiàn)有的體系文件開(kāi)展體系運(yùn)行工作,落實(shí)到位,建立并完善各要素的管理運(yùn)行制度。
2.收到受控文件申請(qǐng)書(shū)后,及時(shí)進(jìn)行審核、發(fā)布、更改或作廢程序,及時(shí)更新受控文件,確?,F(xiàn)場(chǎng)均為受控文件。
3.按計(jì)劃組織設(shè)施檢查工作,公正、客觀地開(kāi)展相關(guān)活動(dòng),確保管理體系有效運(yùn)行。
4.按受控文件要求進(jìn)行檢驗(yàn)/檢測(cè)全過(guò)程檢查(GLP)、檢測(cè)環(huán)境、管理文件進(jìn)行不定期監(jiān)督檢查,提出存在的問(wèn)題和改進(jìn)措施,并跟蹤落實(shí)整改措施完成情況。
5.按需進(jìn)行人員操作合規(guī)性審查,一旦出現(xiàn)偏離,進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督。
6.根據(jù)質(zhì)量控制計(jì)劃及時(shí)跟蹤質(zhì)量控制活動(dòng)的落實(shí)情況,利用結(jié)果開(kāi)展相關(guān)工作。
7.不定期對(duì)檢驗(yàn)/檢測(cè)過(guò)程使用的試劑、耗材進(jìn)行監(jiān)督審核。
8.年末對(duì)全年的體系運(yùn)行進(jìn)行質(zhì)量回顧,分析質(zhì)量趨勢(shì),對(duì)出現(xiàn)的偏離進(jìn)行分析,根據(jù)數(shù)據(jù)分析,確定新一年相關(guān)參數(shù)的修改幅度。
9、負(fù)責(zé)組織配合相關(guān)的偏差處理和變更控制。
10. 認(rèn)真及時(shí)地完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)要求。
職位福利:五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、免費(fèi)班車、周末雙休、采暖補(bǔ)貼、包住、帶薪年假