崗位職責(zé):
1、按照SOP的要求,全面負(fù)責(zé)研究項目的執(zhí)行與管理,包括ADA及PK相關(guān)研究項目。
2、制定研究項目的詳細(xì)執(zhí)行計劃,包括時間表、關(guān)鍵節(jié)點、方法學(xué)驗證(涵蓋ADA及PK分析方法)、樣品分析策略、預(yù)期結(jié)果及資源需求等。
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)分析員進(jìn)行ADA及PK分析方法的建立與優(yōu)化;牽頭撰寫分析規(guī)程、驗證計劃、研究報告、偏差備忘及相關(guān)技術(shù)文件。
4、對參與項目的分析員就ADA及PK相關(guān)技術(shù)進(jìn)行培訓(xùn),確保其具備完成分析任務(wù)和規(guī)范記錄的能力。
5、監(jiān)控研究項目進(jìn)展,對ADA及PK研究的關(guān)鍵節(jié)點和質(zhì)量進(jìn)行跟蹤,前瞻性地識別并應(yīng)對可能出現(xiàn)的問題,確保階段目標(biāo)達(dá)成。
6、負(fù)責(zé)就項目細(xì)節(jié)與管理層或委托方進(jìn)行溝通,及時匯報研究中出現(xiàn)的偏差并提供解決方案;開展高水平的數(shù)據(jù)分析與解讀,評估ADA及PK數(shù)據(jù)對項目的意義并提出科學(xué)建議,解決項目執(zhí)行中的技術(shù)與科學(xué)問題。
7、負(fù)責(zé)完成研究項目材料的整理、歸檔及核查工作,確保ADA及PK研究數(shù)據(jù)完整性與可追溯性。
8、為下屬設(shè)定清晰的任務(wù)目標(biāo),并提供專業(yè)技術(shù)與職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。
9、參與分析員招聘,監(jiān)督及評估團(tuán)隊成員在ADA及PK等領(lǐng)域的工作表現(xiàn)。
10、參與修訂和完善部門SOP,組織并開展內(nèi)部培訓(xùn),提升團(tuán)隊在ADA及PK等方面的專業(yè)能力。
任職要求:
1、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)、英語良好,有一定讀寫能力。
2、熟悉CFDA及FDA的藥代動力學(xué)研究指導(dǎo)原則。
3、有良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。
4、責(zé)任心強(qiáng),有良好服務(wù)意識及團(tuán)隊協(xié)作精神。