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更新于 6月4日

人事行政經(jīng)理

1.2-1.5萬
  • 上海閔行區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

中級人力資源管理師績效管理薪酬福利企業(yè)文化建設(shè)組織發(fā)展勞動關(guān)系醫(yī)藥制造零售/批發(fā)醫(yī)藥批發(fā)/零售
崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)年度公司人力資源規(guī)劃; 2、 根據(jù)各部門年度人員需求,制定年度招聘、培訓(xùn)計劃; 3、 根據(jù)計劃預(yù)算相關(guān)招聘、培訓(xùn)、薪酬、社保、行政等相關(guān)費用; 4、 負(fù)責(zé)中高層員工的招聘及復(fù)試等工作; 5、 負(fù)責(zé)市場薪酬水平調(diào)研、薪酬體系調(diào)整; 6、 負(fù)責(zé)員工薪資核算及薪酬費用總結(jié); 7、 負(fù)責(zé)績效考核方案的制定、執(zhí)行管理; 8、 負(fù)責(zé)員工關(guān)系處理; 9、 負(fù)責(zé)優(yōu)秀員工評定及獎勵方案制定,負(fù)責(zé)優(yōu)秀員工薪酬調(diào)整方案擬定及調(diào)整; 10、 負(fù)責(zé)部門各項費用管理及審核; 11、 負(fù)責(zé)公司辦公室日常行政事務(wù)管理,資產(chǎn)管理; 12、負(fù)責(zé)部門人員管理及工作監(jiān)管。 崗位要求: 1、 人力資源本科以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè),擁有人力資源管理師二級以上職稱; 2、 8年以上人力資源工作經(jīng)驗,其中4年以上招聘工作經(jīng)驗,2年以上培訓(xùn)、薪酬、績效、員工關(guān)系管理工作經(jīng)驗; 3、 富有親和力,超強的抗壓能力; 4、 熟悉相關(guān)人力資源法律及法規(guī)。

工作地點

上海閔行區(qū)紫竹信息數(shù)碼港6號樓6號樓401A

職位發(fā)布者

戴女士/HRBP

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上海維艾樂健康管理有限公司隸屬于浙江醫(yī)藥股份有限公司的全資子公司,專業(yè)從事浙江醫(yī)藥股份有限公司自主研發(fā)與生產(chǎn)的保健食品的營銷策劃和市場開拓,公司位于上海市閔行區(qū)紫竹國家高新區(qū)內(nèi)。浙江醫(yī)藥擁有新昌制藥廠、維生素廠、浙江昌海生物有限公司、浙江來益生物技術(shù)有限公司,商業(yè)公司,上海維艾樂健康管理有限公司等六家分公司和醫(yī)藥工業(yè)研究院、上海來益生物制藥研究開發(fā)中心兩家研發(fā)單位。為國家高新技術(shù)企業(yè),國家級創(chuàng)新型企業(yè)?,F(xiàn)有員工近5000余名,其中各類專業(yè)技術(shù)人員2000余名,占40%以上。公司專業(yè)化、規(guī)模生產(chǎn)脂溶性維生素、類維生素、喹諾酮類抗生素、抗耐藥菌類抗生素等系列產(chǎn)品。其中維生素H產(chǎn)銷量全球領(lǐng)先,輔酶Q10、維生素E產(chǎn)銷量全球第三,已成為一家規(guī)模龐大,資金及技術(shù)實力雄厚,對全球市場具有影響力的醫(yī)藥企業(yè)。我們?yōu)閱T工提供:一、清晰的職業(yè)路線維艾樂為伙伴們提供了透明、清晰的晉升發(fā)展路線:OTC業(yè)務(wù)經(jīng)理→區(qū)域經(jīng)理→營銷部經(jīng)理→省區(qū)經(jīng)理→大區(qū)經(jīng)理,并提供系統(tǒng)的培訓(xùn)和輔導(dǎo)。通過一系列的人才發(fā)展計劃,伙伴們清晰地看到自己的職業(yè)發(fā)展階段。二、多元化的發(fā)展渠道維艾樂提供的培訓(xùn)課程主要有三類:一是新進員工課程;二是員工推薦課程,由其直屬上級根據(jù)員工個人特點和發(fā)展需求定制個性化課程;三是優(yōu)秀員工進階課程,這類培訓(xùn)對象是潛在的管理人員。三、人性化的福利政策維艾樂注重以人為本,同事都非常友好,工作氛圍輕松,互相學(xué)習(xí),共同成長。五險一金、績效獎金、生日福利,定期的團建活動,豐厚且有競爭力的提成,只要您足夠努力,用生命熱愛這個工作,一切皆有可能。
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