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能力素質(zhì)：

財(cái)務(wù)、審計(jì)類等相關(guān)專業(yè)，具有3年以上審計(jì)、內(nèi)控或運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟練掌握審計(jì)工作制度、政策、要求，具備財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)管理的專業(yè)知識(shí)，具有良好的組織統(tǒng)籌能力、溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力、風(fēng)險(xiǎn)洞察能力，具有審計(jì)專業(yè)資格優(yōu)先；能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。

1.多樣的培訓(xùn)項(xiàng)目，公司設(shè)有“星火計(jì)劃”等各類人才培養(yǎng)項(xiàng)目，通過制式培訓(xùn)、導(dǎo)師輔導(dǎo)、輪崗鍛煉、任務(wù)歷練、人才評(píng)價(jià)等手段，讓員工真正獲得成長(zhǎng)和發(fā)展；

2.豐富的鍛煉平臺(tái)，提供跨層級(jí)、跨條線、跨機(jī)構(gòu)等交流通道，為員工發(fā)展提供廣闊平臺(tái)，幫助員工拓寬視野、豐富履歷、提升技能；

3.廣闊的發(fā)展空間，設(shè)有管理序列、專業(yè)序列等多條發(fā)展通道，通過市場(chǎng)化的選人用人機(jī)制、不斷優(yōu)化的職務(wù)職級(jí)體系，助力員工實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。


薪資待遇

1.國(guó)企單位正式編制；

2.當(dāng)?shù)赜懈?jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平；

3.享受國(guó)家法定節(jié)假日；

4.五險(xiǎn)一金、企業(yè)年金、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、帶薪年休假、定期體檢、工會(huì)活動(dòng)等全面保障;

5.提供員工食堂。
簡(jiǎn)歷投遞

（一）投遞時(shí)間

即日起,2025年度招聘崗位持續(xù)熱招，具體詳見公司招聘官網(wǎng)。

（二）投遞渠道：

1.手機(jī)端：【中國(guó)人壽招聘】公眾號(hào)-【我要應(yīng)聘】-【社會(huì)招聘】-招聘機(jī)構(gòu)選擇【中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司-壽險(xiǎn)廣東梅州分公司】-選擇崗位完成注冊(cè)及簡(jiǎn)歷投遞

2.電腦端：中國(guó)人壽集團(tuán)招聘官網(wǎng)：

www.chinalife.com.cn/chinalife/zhaopin