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1、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)處理學生學習、生活、心理等方面的問題，管理班主任與學生及家長的日常溝通工作，定期開展學生及家長滿意度調(diào)查，及時解決反饋問題，提升學生及家長滿意度。 2、建立學生管理數(shù)據(jù)體系，收集、整理、分析學生出勤、成績、行為表現(xiàn)、滿意度等數(shù)據(jù)，為班級管理決策、教學改進提供數(shù)據(jù)支持。 3、制定學生管理應(yīng)急預(yù)案，指導(dǎo)班主任處理學生突發(fā)情況、家校矛盾等危機事件，維護學校良好形象和正常教學秩序。

任職要求:

本科及以上學歷，5年以上教育行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉教育機構(gòu)學生管理全流程，有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。

薪資待遇:

面談，五險+節(jié)假日禮品+生日禮品+定期團建+餐補+獎金提成。