- 崗位職責
- 1?負責項目前期談判與咨詢建議書的撰寫,分析、挖掘客戶需求,提出項目解決思路與方案,根據分析結果撰寫診斷報告;
2?帶領咨詢團隊完成咨詢項目的實施、質量把控、成本控制及時間節(jié)點控制,與客戶保持良好溝通
3?負責項目組人員的管理工作,帶領團隊完成咨詢項目,保證公司目標的完成。
任職資格:
(1)35-45歲,碩士以上學歷,管理類相關專業(yè);
(2)8年以上大中型企業(yè)中高層管理經驗;
(3)2年以上管理咨詢工作經驗;
(4)具備良好的溝通協(xié)調能力、分析判斷能力、學習能力強,邏輯清晰,擅長發(fā)現(xiàn)并解決實際問題;
(5)誠實、正直,積極、樂觀,有責任心,敬業(yè),注重團隊合作;
(6)優(yōu)秀的寫作與策劃能力,熟練使用PPT、EXCEL、WORD等OFFICE辦公軟件;
(7)熱愛管理咨詢行業(yè),能適應短期出差。
職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、餐補、彈性工作