崗位職責(zé):
1、檔案管理:每月初組織督訓(xùn)整理上月培訓(xùn)檔案;
2、日常培訓(xùn):在渠道組織開(kāi)展日常和集中培訓(xùn);
3、集中培訓(xùn):根據(jù)渠道及業(yè)務(wù)推動(dòng)需求,組織開(kāi)展集中培訓(xùn),并持續(xù)優(yōu)化訓(xùn)練營(yíng)課程;
4、產(chǎn)/創(chuàng)說(shuō)會(huì):根據(jù)渠道需求,促進(jìn)渠道進(jìn)行業(yè)務(wù)推動(dòng)及隊(duì)伍人力發(fā)展,對(duì)負(fù)責(zé)渠道進(jìn)行專項(xiàng)活動(dòng)支持,包括但不限于授課支持、會(huì)務(wù)支持等;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職條件:
1、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)國(guó)家大政方針;堅(jiān)決擁護(hù)“兩個(gè)確立”,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。
2、愛(ài)崗敬業(yè),認(rèn)同我司企業(yè)文化,認(rèn)可我司規(guī)章制度。
3、誠(chéng)實(shí)守信,德才兼?zhèn)?,廉潔自律,身體健康。
4、符合我司核心勝任能力要求,具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。
5、具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí)。
6、符合我司員工行為管理相關(guān)要求,符合我司任職回避相關(guān)制度要求,無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
7、無(wú)違法犯罪記錄,無(wú)其他不符合我司錄用標(biāo)準(zhǔn)的情形。
8、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)類、財(cái)政學(xué)類、金融學(xué)類、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)類、金融類、政治學(xué)類、中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類、法學(xué)類、法律實(shí)務(wù)類、社會(huì)學(xué)類、工商管理類、公共管理類、電子商務(wù)類、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易類、市場(chǎng)營(yíng)銷類、文化服務(wù)類、公共服務(wù)類、公共事業(yè)類等專業(yè)。
9、有相關(guān)行業(yè)或崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉培訓(xùn)、保險(xiǎn)工作者優(yōu)先,年齡不超過(guò)35周歲;
10、具有良好的溝通能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和項(xiàng)目管理能力,具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和數(shù)據(jù)分析能力;
11、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力,能夠較好的完成工作任務(wù);
12、在原崗位工作表現(xiàn)良好,且近三年年度考核結(jié)果均為“B”或?qū)?yīng)考核結(jié)果及以上。