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職位描述：
1. 全面財(cái)務(wù)統(tǒng)籌、統(tǒng)籌醫(yī)院、養(yǎng)老院、養(yǎng)老驛站三類(lèi)業(yè)務(wù)板塊的財(cái)務(wù)管理工作，編制年度預(yù)算及滾動(dòng)預(yù)測(cè)，監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行偏差率≤5%；
2. 成本精細(xì)化管控，建立醫(yī)療業(yè)務(wù)成本核算體系（含藥品、耗材、人力、設(shè)備折舊等），養(yǎng)老業(yè)務(wù)成本分?jǐn)偰Ｐ停▍^(qū)分基礎(chǔ)照護(hù)/專(zhuān)業(yè)康復(fù)/醫(yī)養(yǎng)結(jié)合服務(wù)，定期輸出成本分析報(bào)告，提出降本增效建議；
3.收入合規(guī)管理，確保醫(yī)保結(jié)算、政府養(yǎng)老補(bǔ)貼等專(zhuān)項(xiàng)資金合規(guī)入賬，對(duì)接醫(yī)保局、衛(wèi)健委等監(jiān)管部門(mén)的財(cái)務(wù)審計(jì)；
4.內(nèi)控體系建設(shè)，制定并優(yōu)化財(cái)務(wù)審批流程（含采購(gòu)、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、資金調(diào)撥等）。
5.管理總賬會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)賬務(wù)處理、報(bào)表編制及稅務(wù)申報(bào)（養(yǎng)老院+驛站全盤(pán)賬）。


任職條件：
1.本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.會(huì)計(jì)從業(yè)資格證+中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)（醫(yī)療/養(yǎng)老行業(yè)優(yōu)先）；
3.5年以上醫(yī)療或養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中?至少2年主管級(jí)職責(zé)?，具備多業(yè)態(tài)（醫(yī)療+養(yǎng)老）統(tǒng)籌經(jīng)歷者加分。
4.較強(qiáng)的溝通能力，對(duì)內(nèi)：能與公司各部門(mén)、各項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人，對(duì)外：行業(yè)行政主管部門(mén)、銀行、稅務(wù)、審計(jì)、供應(yīng)商有效溝通協(xié)調(diào)；
5.能整合三大板塊財(cái)務(wù)報(bào)表，輸出合并報(bào)告及業(yè)態(tài)間交叉補(bǔ)貼分析；
6.有高度責(zé)任心與職業(yè)道德，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，數(shù)據(jù)敏感度高，嚴(yán)守財(cái)務(wù)機(jī)密，具備良好的職業(yè)操守。

附加優(yōu)勢(shì)：
有非營(yíng)利組織年報(bào)編制或?qū)ｍ?xiàng)基金審計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
有參與養(yǎng)老機(jī)構(gòu)預(yù)算編制或執(zhí)行分析的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
有使用養(yǎng)老機(jī)構(gòu)專(zhuān)業(yè)管理軟件（如養(yǎng)老ERP系統(tǒng)）財(cái)務(wù)模塊的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
了解內(nèi)部控制基本原理，有參與內(nèi)控流程梳理或優(yōu)化的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。