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更新于 7月2日

學(xué)習(xí)管理師(接受無經(jīng)驗(yàn))+不招生+充足學(xué)員+高薪

6000-9000元
  • 大連甘井子區(qū)
  • 華南
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

線下教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)排班坐班中學(xué)生不授課續(xù)費(fèi)
上市教育公司,大連線下教育占有率70%,旗下有大連同芳(1998年成立)、大連科苑(2000年成立)兩條業(yè)務(wù)線,22個(gè)校區(qū)就近分配,不招生,負(fù)責(zé)學(xué)員服務(wù)+續(xù)費(fèi)。
一、崗位職責(zé): (1) 定期回訪,同學(xué)生家長(zhǎng)保持緊密溝通; (2) 根據(jù)學(xué)員學(xué)習(xí)進(jìn)度及特點(diǎn)進(jìn)行排課、擴(kuò)科等工作,提高學(xué)生學(xué)習(xí)效率; (3) 建立學(xué)生檔案,記錄學(xué)員課時(shí)管理、成績(jī)管理等內(nèi)容,做好轉(zhuǎn)介紹工作。 二、任職要求: (1) 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,營(yíng)銷等專業(yè)優(yōu)先考慮,年齡35歲以下; (2) 具備較強(qiáng)的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、服務(wù)意識(shí)、良好的抗壓能力、結(jié)果導(dǎo)向意識(shí); 三、薪酬福利體系: 1.無責(zé)底薪+課消獎(jiǎng)金+銷售提成,月均綜合薪資8k-1.2w,試用期薪資不打折扣; 2.五險(xiǎn)一金; 3.培訓(xùn)制度完善:新人培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、學(xué)科知識(shí)、營(yíng)銷技巧等; 4.公平的晉升平臺(tái),半年一次競(jìng)聘,實(shí)現(xiàn)快速晉升; 5.帶薪年假; 6.節(jié)假日福利; 7.子女免費(fèi)上課; 8.定期開展運(yùn)動(dòng)會(huì)+團(tuán)建活動(dòng)。 四、工作地點(diǎn): 華南校區(qū)、中山校區(qū)、小平島校區(qū)就近分配。 五、工作時(shí)間: 早班:8:30-17:00,晚班13:00-21:00,早晚輪班,午休1.5小時(shí),單休,法定節(jié)假日串休。 六、晉升發(fā)展方向: (縱向)初級(jí)學(xué)管師—中級(jí)學(xué)管師—資深學(xué)管師 (橫向)學(xué)管師—助理分校長(zhǎng)助理—分校長(zhǎng)—區(qū)域經(jīng)理—城市負(fù)責(zé)人

工作地點(diǎn)

大連甘井子區(qū)華南廣場(chǎng)

職位發(fā)布者

王肖/人事經(jīng)理

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo大連科苑文化培訓(xùn)學(xué)校有限公司公司標(biāo)簽
大連科苑學(xué)校創(chuàng)辦于2000年5月,早已成長(zhǎng)為東北三省本土化民辦教育機(jī)構(gòu)的龍頭,學(xué)校一直致力于“做感動(dòng)大連人的教育”。先后獲得“《大連晚報(bào)》社最受市民歡迎的民辦教育機(jī)構(gòu)”、《大連晚報(bào)》評(píng)選的“家長(zhǎng)值得信賴”的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、大連沙河口區(qū)民辦教育系統(tǒng)師德先進(jìn)單位”等業(yè)內(nèi)多項(xiàng)殊榮。大連同芳學(xué)校1998年創(chuàng)辦,輝煌的教學(xué)成果在社會(huì)中贏得了廣泛的贊譽(yù),已成為大連市乃至東三省范圍內(nèi)知名度、美譽(yù)度頗高的文化教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。先后獲得“大連榜樣教育機(jī)構(gòu)”、“民選模范機(jī)構(gòu)”、“品質(zhì)教育機(jī)構(gòu)”等業(yè)內(nèi)多項(xiàng)殊榮。2016年11月以來,樸新教育科技集團(tuán)先后與大連同芳、科苑學(xué)校合作,在整合的同時(shí),進(jìn)行經(jīng)營(yíng)策略部署、人才管理等工作。進(jìn)一步增加了學(xué)生課后服務(wù)的延展性,合理分配了教育資源。
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