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工作內(nèi)容
1.通過電話、手機短信及信函等方式對逾期案件進行催收
2.完整記錄催收狀況，及時上報催收情況:依據(jù)流程合規(guī)操作，確保催收質(zhì)量
3.負責(zé)對不同風(fēng)險程度的逾期客戶開展電話催收或其他工作，記錄催收結(jié)果并及時跟蹤后續(xù)情況
崗位要求
1、18-35歲以內(nèi)、中專及以上學(xué)歷，可以接受25屆應(yīng)屆畢業(yè)生，超出35歲有催收經(jīng)驗可先發(fā)簡歷評估是否可面試普通話標準流利，善于溝通，具備談判技巧
2、普通話標準流利，普于溝通，具備談判技巧
3、8:50-18:00，12:00-13:30休息，月休5-6天(每月1日休及每周周日休)
4、新人下組首周不安排加班
福利待遇
1、現(xiàn)金獎勵:團隊月度明星獎金500、季度明星獎金2500、年終獎、法定節(jié)假日加班三倍工資、帶薪婚假、產(chǎn)假、病假等
2、六險一金:社會員工入職首月即繳納五險一金
3、員工關(guān)懷:辦公室零食、高檔下午茶、生日會、七節(jié)福利、禮賀、免費年度福利體檢
4、團建活動:戶外拓展活動、年會盛典、部門文化活動、春節(jié)開門紅包
5、工會活動:電競、插花、手工DIY、籃球、羽毛球、王者榮耀應(yīng)有盡有