職位描述
設計研發(fā)安裝/調試硬件研發(fā)軟件研發(fā)總線設計
工作內容：
1.負責機器人整體電氣系統(tǒng)方案設計，包括電控功能規(guī)劃、系統(tǒng)布局、電氣隔離設計，確保技術先進性與安全合規(guī)性。設計動力系統(tǒng)（電池、電源管理、充電管理），保障機器人穩(wěn)定供電。
2.主導關鍵電氣零部件（如電機、傳感器、控制器、驅動器）的選型、測試及優(yōu)化，完成功能與可靠性驗證。制定電氣技術標準，審核供應商方案并簽訂技術協(xié)議。
3.編寫電機控制程序（C/C++/Python），實現運動控制、雙足行走、上下肢協(xié)同等算法優(yōu)化。
設計整機線束，輸出電氣原理圖、3D線束模型及2D圖紙，確保布局合理性與系統(tǒng)穩(wěn)定性
4.制定測試方案，協(xié)同團隊進行系統(tǒng)集成調試，提前發(fā)現并解決電控問題。
分析量產及運營中的復雜故障，提供技術優(yōu)化方案。
5.維護技術文檔（設計規(guī)范、測試報告），協(xié)助制定接口協(xié)議，與機械、軟件團隊協(xié)作推動產品落地。
職位要求：
1.985/211本科以上學歷或碩士學歷，接受應屆畢業(yè)生，電氣相關專業(yè)。
2.如有機器人開發(fā)崗位任職經歷，具備機器人研發(fā)工作經驗， 優(yōu)先考慮。
3.具有良好的團隊精神和較強的協(xié)調能力，有責任心，對人熱情，良好的溝通，組織管理的能力；動手能力強，吃苦耐苦。
4.熟練使用電氣設計軟件（AutoCAD/SolidWorks/EPlan）、PCB設計工具，掌握現場總線協(xié)議（CAN/EtherCAT/RS485等）。
5.具備運動控制算法（如雙足行走、機械臂協(xié)同）或環(huán)境感知算法開發(fā)經驗者優(yōu)先。
6.2年以上機器人、AGV或汽車電控開發(fā)經驗，熟悉開發(fā)全流程及質量管控節(jié)點。
7.有量產項目經驗（如電機驅動器、傳感器集成）或硬件選型落地案例者優(yōu)先。
8.以結果為導向，主動推進項目落地，具備復雜問題分析與解決能力
1.負責機器人整體電氣系統(tǒng)方案設計，包括電控功能規(guī)劃、系統(tǒng)布局、電氣隔離設計，確保技術先進性與安全合規(guī)性。設計動力系統(tǒng)（電池、電源管理、充電管理），保障機器人穩(wěn)定供電。
2.主導關鍵電氣零部件（如電機、傳感器、控制器、驅動器）的選型、測試及優(yōu)化，完成功能與可靠性驗證。制定電氣技術標準，審核供應商方案并簽訂技術協(xié)議。
3.編寫電機控制程序（C/C++/Python），實現運動控制、雙足行走、上下肢協(xié)同等算法優(yōu)化。
設計整機線束，輸出電氣原理圖、3D線束模型及2D圖紙，確保布局合理性與系統(tǒng)穩(wěn)定性
4.制定測試方案，協(xié)同團隊進行系統(tǒng)集成調試，提前發(fā)現并解決電控問題。
分析量產及運營中的復雜故障，提供技術優(yōu)化方案。
5.維護技術文檔（設計規(guī)范、測試報告），協(xié)助制定接口協(xié)議，與機械、軟件團隊協(xié)作推動產品落地。
職位要求：
1.985/211本科以上學歷或碩士學歷，接受應屆畢業(yè)生，電氣相關專業(yè)。
2.如有機器人開發(fā)崗位任職經歷，具備機器人研發(fā)工作經驗， 優(yōu)先考慮。
3.具有良好的團隊精神和較強的協(xié)調能力，有責任心，對人熱情，良好的溝通，組織管理的能力；動手能力強，吃苦耐苦。
4.熟練使用電氣設計軟件（AutoCAD/SolidWorks/EPlan）、PCB設計工具，掌握現場總線協(xié)議（CAN/EtherCAT/RS485等）。
5.具備運動控制算法（如雙足行走、機械臂協(xié)同）或環(huán)境感知算法開發(fā)經驗者優(yōu)先。
6.2年以上機器人、AGV或汽車電控開發(fā)經驗，熟悉開發(fā)全流程及質量管控節(jié)點。
7.有量產項目經驗（如電機驅動器、傳感器集成）或硬件選型落地案例者優(yōu)先。
8.以結果為導向，主動推進項目落地，具備復雜問題分析與解決能力
工作地點
大連甘井子區(qū)集電大廈-A座西側21樓
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職位發(fā)布者
賀森亮/人事經理
昨日活躍立即溝通
貝爾數據科技(大連)有限公司貝爾數據科技（大連）有限公司2017年11月成立，位于大連市高新園區(qū)，2019年認定為高新技術企業(yè)。公司以數字化技術、軟件技術、物聯(lián)網技術、數據技術為核心，打造面向工業(yè)互聯(lián)網的用戶可深度參與的工業(yè)軟件SaaS平臺（貝爾數據實驗室，Bell data Lab），致力于構造以人、軟件、設備、平臺為基礎的“互聯(lián)互通”“萬物互聯(lián)”的數字世界，為企業(yè)、個人客戶提供物聯(lián)網創(chuàng)新性解決方案，使得人與物實現數據互聯(lián)互通且從中獲益。目前，公司主要在新工科教育、工業(yè)互聯(lián)網、智能制造等方向布局與發(fā)展，開拓了“新工科物聯(lián)網實驗教學共享平臺”“軸承產業(yè)工業(yè)互聯(lián)網數字技術平臺”“設計-制造-運行工業(yè)大數據平臺”等產品項目。公司與大連冶金軸承股份有限公司、大連理工大學共同成立“智能軸承聯(lián)合研發(fā)中心”，是大連市智能軸承產業(yè)聯(lián)盟副理事成員。公司致力于搭建一個開放的軸承技術轉化平臺，人才戰(zhàn)略平臺，產業(yè)孵化平臺；堅持市場價值導向、產業(yè)化導向，聚焦于智能軸承研發(fā)、高端軸承開發(fā)、軸承再制造技術、軸承智能制造相關前瞻性、基礎性、關鍵性技術研發(fā)，下設智能軸承聯(lián)合研發(fā)中心、重大裝備高端軸承研發(fā)中心、軸承再制造技術中心，軸承智能制造技術中心。公司創(chuàng)始團隊為大連理工大學數字化技術團隊，目前核心團隊博士3人，碩士5人，是一個勇于探索、富有創(chuàng)造力的創(chuàng)業(yè)團隊；公司努力探尋和發(fā)展自有、富有創(chuàng)造力和寬松的工作環(huán)境；團隊認同的工作觀：“如果一個人感覺日常的工作不僅保證了他的基本需求，而且為他提供了些許慰藉，使他們能夠為兒女創(chuàng)造一些機會，為妻子的生活增添一份愉悅，那么他就會認為這是一份體面的工作，就會放下所有包袱，盡力工作?！逼髽I(yè)愿景：構造萬物互聯(lián)的數字工業(yè)世界企業(yè)使命：致力于提供物聯(lián)網創(chuàng)新性解決方案，使得人與物實現數據互聯(lián)互通且從中獲益。企業(yè)文化：注重人文尊重歷史遵守規(guī)律我們希望能夠招聘的員工具有以下素質：（1）具有一般認知能力（2）具有創(chuàng)始人精神與領導力（3）認同貝爾文化：認真、謙遜、有責任、挑戰(zhàn)不確定性（4）專業(yè)知識扎實
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