一:負(fù)責(zé)公司所有新媒體渠道的建立以及日常運(yùn)營,官方微信、公眾號、抖音和小紅書等;
二:制定并執(zhí)行各媒體渠道全年的日常活動(dòng)以及專題活動(dòng),需要有不同平臺的統(tǒng)籌能力和跨平臺運(yùn)營能力;
三:制定并實(shí)施清晰的用戶互動(dòng)策略,增加媒體粉絲數(shù)量以及建設(shè)粉絲群,提升粉絲活躍度;
四:有較強(qiáng)的文字功底,能把控品牌運(yùn)營的整體風(fēng)格和個(gè)性,能培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行個(gè)性輸出;
五:熱愛新媒體行業(yè),對網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)事件敏感度高,可以迅速結(jié)合相關(guān)熱點(diǎn)做與品牌相關(guān)的內(nèi)容輸出;
任職要求:
一:大專以上學(xué)歷,三年以上新媒體運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有成功的品牌,平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
二:熟悉各種網(wǎng)絡(luò)推廣,知道不同平臺的玩法;
三:擁有各平臺資源的優(yōu)先考慮;
四:具備獨(dú)立策劃實(shí)施新媒體傳播活動(dòng)的能力;
五:高度的責(zé)任心、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)的協(xié)作能力