崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品營(yíng)銷策劃,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行賣點(diǎn)挖掘、銷售策略制定。
2、根據(jù)市場(chǎng)變化,及時(shí)調(diào)整銷售策略,優(yōu)化銷售目標(biāo),找道合適的銷售模式,調(diào)整銷售預(yù)算,確保完成年度銷售目標(biāo)。
3、根據(jù)公司整體目標(biāo),負(fù)責(zé)制定全年市場(chǎng)活動(dòng)規(guī)劃和執(zhí)行策略,保證目標(biāo)和利潤(rùn)率。
4、整合利用線上,線下市場(chǎng)營(yíng)銷資源,不斷提高品牌覆蓋面,提高知名度、美譽(yù)度,對(duì)逾期負(fù)責(zé)。
5、構(gòu)建目標(biāo)客戶,積極聯(lián)絡(luò)和日常維護(hù)。
崗位要求:
1、具備5年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過(guò)銷售總監(jiān)或類似職位,帶領(lǐng)過(guò)5人以上銷售團(tuán)隊(duì)。具有快消品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、熟悉銷售人員的招聘、培養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)組建與團(tuán)隊(duì)激勵(lì)。
3、具備比較出色的市場(chǎng)洞察力,能夠識(shí)別吸引優(yōu)秀人才,為企業(yè)發(fā)展獲取關(guān)鍵性人才資源。
4、擁有比較出色的資源整合能力,善于調(diào)配內(nèi)外部資源為銷售業(yè)務(wù)服務(wù)。