崗位職責:
1. 作為臨床開發(fā)的管理人員,支持臨床研究各環(huán)節(jié)協(xié)同工作;
2. 結合不同臨床研究的特點,協(xié)調資源,滿足臨床研究團隊的需要;
3. 負責相應臨床研究系統(tǒng)的組建策略的制定,以及所有各臨床子業(yè)務部門之間的信息交流平臺的搭建;
4. 負責管理用于支持臨床研究功能的臨床系統(tǒng)或工具;
5. 指導臨床研究體系的供應商遴選過程,合同簽署和實施;
6. 甄別當前和可能的合規(guī)要求,確保符合公司和相應法律法規(guī)的合規(guī)的需要。識別,實施和維護相應的合規(guī)程序,舉措和歸檔;
7. 制定衡量業(yè)務目標達成的績效指標;
8. 確保所有臨床研究按照法規(guī)、ICH-GCP和公司SOP進行,并按照設定的計劃和質量要求完成臨床試驗;
9. 指導和培訓下屬更好的為其所對應的臨床團隊提供運營支持。
任職要求:
1.本科及以上學歷,醫(yī)藥、衛(wèi)生、臨床相關專業(yè);
2.熟悉ICH-GCP及新藥研發(fā)流程,精通藥品臨床研究有關法規(guī)、臨床研究和臨床研究監(jiān)查流程;
3.積極主動的工作態(tài)度,能夠適應結果導向的工作環(huán)境,能適應出差;
4.熟練地使用Windows操作系統(tǒng)與office系列辦公軟件包括Outlook、Word、Excel和PowerPoint;
5.良好的英語聽、說、讀、寫能力;