崗位職責(zé):
一、審核審查
1、對(duì)公司各類合同文本進(jìn)行審核審查、修改、審批;
2、特殊合同的草擬、談判、修訂;簽訂前的審批;
3、公司規(guī)章制度的審核、對(duì)外文件函件的審核。
二、糾紛處理
1、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件代理;
2、合同糾紛及其他訴訟案件代理、調(diào)處。
三、風(fēng)險(xiǎn)防控
1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)正確執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī),對(duì)公司的重大經(jīng)營(yíng)決策進(jìn)行法律論證,提供法律意見(jiàn);
2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門做好內(nèi)控工作,對(duì)公司運(yùn)營(yíng)中的各種潛在法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行梳理、識(shí)別,并提出規(guī)避、化解方案。
法律專業(yè)本科及以上學(xué)歷,持有法律職業(yè)資格證書(shū)。
崗位要求:
1、2年以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。能夠獨(dú)立承辦各類經(jīng)濟(jì)糾紛訴訟案件,協(xié)助公司其他部門處理日常糾紛和解答疑難法律問(wèn)題。
2.、熟悉合同法、經(jīng)濟(jì)法、民商法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法、訴訟程序等
3、具有較強(qiáng)的分析和判斷能力,能夠?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)處理各類法律事務(wù)提供解決方案。
福利待遇:
入職社保、管三餐、生日福利、帶薪年假、免費(fèi)停車等。