工作描述:
1.全面負(fù)責(zé)公司所需崗位的招聘工作,支持西安本地及外地的社招及校招工作,熟悉各大招聘網(wǎng)站及平臺、有高校資源者優(yōu)先;
2.分析崗位職責(zé)要求,掌握用人需求,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)確定招聘目標(biāo),制定并執(zhí)行招聘方案;
3.與應(yīng)聘者,交付,領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通,時(shí)刻和交付保持粘性,及時(shí)更新招聘需求,調(diào)整招聘方向;
4.根據(jù)人員需求,進(jìn)行崗位發(fā)布,簡歷篩選,與候選人進(jìn)行電話溝通,了解候選人的基本情況,判斷候選人和崗位的匹配度,推薦簡歷,簡歷通過篩選后,協(xié)調(diào)約定面試時(shí)間,線上及線下面試安排,跟進(jìn)面試結(jié)果和應(yīng)聘者有效性,反饋面試結(jié)果,薪資談判,完成入職等全流程工作;
5.完成招聘任務(wù),統(tǒng)計(jì)周報(bào),月報(bào)招聘完成情況,數(shù)據(jù)整理并對其進(jìn)行分析;
主要負(fù)責(zé)IT相關(guān)崗位招聘,
6形象好,氣質(zhì)佳,具有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力,語言表達(dá)能力、