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更新于 6月27日

自動(dòng)化技術(shù)工程師

4000-6000元
  • 無(wú)錫濱湖區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

工控設(shè)備自控系統(tǒng)自動(dòng)化設(shè)計(jì)安裝/調(diào)試設(shè)計(jì)維修/保養(yǎng)暖通空調(diào)自控工業(yè)自動(dòng)化工程技術(shù)與設(shè)計(jì)服務(wù)
任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,樓宇自動(dòng)化、暖通控制、建筑電氣與智能化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè); 2、熟練使用各種通用軟件(包括CAD、OFFICE等),熟悉低壓電氣元件,熟練使用常用測(cè)量?jī)x器;
3、?熟悉各種通訊協(xié)議、具備PLC或DDC相關(guān)產(chǎn)品編程調(diào)試控制經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)意識(shí),積極進(jìn)取的工作態(tài)度,責(zé)任心強(qiáng),對(duì)專業(yè)知識(shí)有鉆研精神; 5、具有良好的溝通能力,思維敏捷,動(dòng)手能力強(qiáng) ? 崗位具體技術(shù)要求: 1、根據(jù)樓宇自控項(xiàng)目(暖通行業(yè))設(shè)計(jì)資料及控制要求,完成前期點(diǎn)表和產(chǎn)品配置的設(shè)計(jì)方案; 2、根據(jù)方案完成配套控制柜設(shè)計(jì)以及施工布線圖設(shè)計(jì); 3、項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行建筑被控設(shè)備的自控聯(lián)動(dòng)調(diào)試,主要采用DDC控制器或PLC控制器進(jìn)行編程,能應(yīng)用樓控品牌(如西門子、江森、霍尼韋爾等)上位機(jī)軟件進(jìn)行組態(tài)圖形和點(diǎn)位捆綁的制作;部分項(xiàng)目需要觸摸屏的圖形界面制作。 4、完成項(xiàng)目的后期維保工作; 5、配合公司對(duì)客戶提供技術(shù)支持; 6、完成公司交待的其他任務(wù); ? 其他: 1、在職初期如入門新手(需具備基本的編程經(jīng)驗(yàn))會(huì)安排專業(yè)工程師指導(dǎo)帶領(lǐng),另公司出資進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)培養(yǎng),所以需要能穩(wěn)定且對(duì)本行業(yè)有向往的有志之士,非誠(chéng)勿擾!? 2、五險(xiǎn)一金,薪資視進(jìn)入公司時(shí)技術(shù)能力而定(3.5K-6K); 3、試用期最長(zhǎng)三個(gè)月;

工作地點(diǎn)

濱湖區(qū)無(wú)錫工業(yè)設(shè)計(jì)園2188號(hào)樓

職位發(fā)布者

趙江/人事經(jīng)理

立即溝通
公司Logo無(wú)錫威納普自控設(shè)備有限公司
無(wú)錫威納普自控設(shè)備有限公司是一家專注于自動(dòng)控制行業(yè),由從事自控、工控領(lǐng)域工作10年以上的專業(yè)人士投資創(chuàng)辦的技術(shù)型公司?;谧陨韽?qiáng)大的技術(shù)開(kāi)發(fā)及應(yīng)用實(shí)力,公司能真正地為客戶提供相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)的全方位專業(yè)解決方案,特別是在樓宇自控系統(tǒng)及冷凍控制產(chǎn)品的制造配套領(lǐng)域內(nèi)有著多年的項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)和豐富的工程經(jīng)驗(yàn)。公司一直貫徹著高標(biāo)準(zhǔn)的可持續(xù)化發(fā)展的管理理念和模式運(yùn)作,率先在行業(yè)內(nèi)采用了自行定制開(kāi)發(fā)的管理系統(tǒng)來(lái)服務(wù)于每一個(gè)客戶,通過(guò)先進(jìn)的管理手段、管理工具降低了運(yùn)營(yíng)成本、提高了運(yùn)營(yíng)效率,為客戶提供更加多的選擇方案,以及更加優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品選擇。由于企業(yè)創(chuàng)辦人皆為行業(yè)內(nèi)資深人士,并且長(zhǎng)期受中外企業(yè)的規(guī)范化操作流程和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展前瞻性的熏陶,所以非常注重人力資源的開(kāi)發(fā)與管理,秉著關(guān)心員工,重視員工,激勵(lì)員工,培養(yǎng)員工的目的……讓每個(gè)人都能與公司共同進(jìn)步和發(fā)展,希望通過(guò)公司上下的共同努力和成果分享,取得更大的成功。基于公司發(fā)展的需要,公司更重視為員工提供系統(tǒng)化的專業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)以作為個(gè)人進(jìn)階的資源分配。目前公司的拓展需要有事業(yè)心及對(duì)自己有高要求的人士共同努力取得更高的成績(jī),所以本公司優(yōu)先考慮有進(jìn)取心、上進(jìn)心的年輕人士,一起共同建設(shè)發(fā)展,逐步培養(yǎng)成為公司發(fā)展中所需要的管理人才。
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