崗位職責:
1、制定銷售目標、策略及計劃 ;
2、主導銷售渠道的建立與管理 ;
3、負責銷售團隊的組建、培訓、激勵與日常管理;
4、進行市場調研與分析;
5、開發(fā)新客戶并維護現(xiàn)有客戶關系,提升滿意度;
6、協(xié)調公司內(nèi)部其他部門工作;
7、定期進行銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析,并向上級匯報。
任職資格:
1、3-5年及以上相關行業(yè)銷售經(jīng)驗,或具備團隊管理經(jīng)驗;
2、熟悉房地產(chǎn)或物業(yè)服務的政策法規(guī)、運作流程;
3、具備市場分析、營銷推廣能力;
4、熟練使用辦公軟件;
5、具備出色的溝通協(xié)調能力、組織能力和團隊領導力;
6、目標感強,能承受較大工作壓力。