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更新于 2025-07-17 00:27:04

銷售運作經(jīng)理

1-1.2萬·13薪
  • 成都武侯區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 團(tuán)隊執(zhí)行強
  • 氛圍活躍
  • 同事很nice
  • 人際關(guān)系好
  • 晉升機會多
  • 發(fā)展前景好
  • 五險一金

職位描述

主管經(jīng)理快速消費品食品/飲料零售/批發(fā)
崗位職責(zé):
1. 根據(jù)公司各市場發(fā)展現(xiàn)狀,設(shè)計各級市場RTM結(jié)構(gòu);
2. 負(fù)責(zé)經(jīng)銷商管理,包括標(biāo)準(zhǔn)制度、定義、簽約、檔案管理、庫存管理、質(zhì)量評估、聯(lián)合生意計劃等;
3. 設(shè)計分支機構(gòu)建立標(biāo)準(zhǔn)、變更及日常管理制度;
4. 設(shè)計業(yè)務(wù)人員類型、人效標(biāo)準(zhǔn)等;
5. 設(shè)計并推動RTM類項目區(qū)域責(zé)任制在各分公司落地
一、工作職責(zé):
1、結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定公司渠道相關(guān)發(fā)展規(guī)劃
2、推進(jìn)公司渠道開發(fā),網(wǎng)絡(luò)升級工作
3、制定各項渠道終端贏比執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、整理與規(guī)劃渠道資源使用
4、推進(jìn)渠道內(nèi)多品運營相關(guān)工作,打造成功圖像
5、階段性銷售主要產(chǎn)品,渠道銷售計劃制定(春節(jié)、五一、十一等)
二、任職要求:
1、35周歲以內(nèi),大專及以上學(xué)歷,市場營銷及銷售管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、快消品行業(yè)(水、飲料優(yōu)先)3年以上相關(guān)管理經(jīng)驗
3、具備獨立思考,項目規(guī)劃與推進(jìn)管理能力,創(chuàng)新能力
4、有較強主觀能動性,責(zé)任感,榮譽感
5、熟練使用PPT,思維導(dǎo)圖及其他民相關(guān)辦公軟件
6、能適應(yīng)省內(nèi)多頻次出差

工作地點

成都武侯區(qū)康普雷斯A座1301

職位發(fā)布者

劉夢璐/HR

昨日活躍
立即溝通
公司Logo普盛食品(北京)有限公司公司標(biāo)簽
普盛食品(北京)有限公司(紅牛維生素風(fēng)味飲料中國大陸?yīng)毤铱偨?jīng)銷),公司成立于2017年,主營產(chǎn)品是紅牛飲料系列產(chǎn)品??偛课挥诒本?,我們專注于食品飲料的研發(fā)、生產(chǎn)、營銷領(lǐng)域,致力于提供功能型、創(chuàng)新性與科技化的食品飲料與優(yōu)質(zhì)服務(wù)。目前我們在全國擁有34個分支機構(gòu),近400個辦事處,員工數(shù)量3500+,銷售網(wǎng)絡(luò)遍布全國。我們的價值觀是“創(chuàng)造、奮斗、分享、尊重”。創(chuàng)造--務(wù)實創(chuàng)新開拓進(jìn)取。奮斗--逢山開路遇水架橋。分享--共同承載彼此成就尊重--坦誠相待理解包容我們?yōu)槟峁骸咎魬?zhàn)性薪酬激勵】13薪+年終獎【全面貼心的福利保障】1、五險一金+補充醫(yī)療與每年一次高標(biāo)準(zhǔn)體檢——保障心無旁騖的工作。2、衣:春夏秋冬公司定制休閑服裝任你挑。3、食:提供工作餐補,額外加班餐補。4、行:提供交通補貼,及加班打車報銷?!酒渌@?、通訊補貼、生日津貼、加班補貼、節(jié)假日禮品或禮金、全勤獎、工齡津貼、探親津貼等等;2、來到這里讓你實現(xiàn)紅牛自由;3、試用期工資不打折;4、完善的健身房設(shè)施。5、讓你工作娛樂兩不誤,豐富多彩的團(tuán)建活動;。個人成長:工作學(xué)習(xí),雙規(guī)并行:給你全方位發(fā)展,健全的培訓(xùn)體系(我們關(guān)心您的全面成長),各種在線培訓(xùn)、行業(yè)大咖課程時刻為你充電。非現(xiàn)金福利:總部提供工作居住證、積分落戶、集體存檔戶口;法定節(jié)假日;公休假日;帶薪年假、福利假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等等國家法定假一樣都不能少。職位亮點:1、這里有你想要的工作氛圍,輕松工作,順暢溝通,一切如此簡單;2、拋開條框約束,我們選擇人性化管理;3、更高更強的平臺,讓你和行業(yè)大牛一起工作。
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