崗位職責(zé):
1、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略,制定和實(shí)施本公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,確定公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式;
2、發(fā)掘市場(chǎng)機(jī)會(huì),主持?jǐn)M訂業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報(bào)的快速增長(zhǎng);
3、監(jiān)督、控制整個(gè)實(shí)施過程,對(duì)經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé),組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案及利潤(rùn)分配、使用方等;
4、本公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè),完善內(nèi)部管理機(jī)制,推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作,領(lǐng)導(dǎo)公司的管理工作,協(xié)調(diào),激勵(lì)各部 門的工作;
5、協(xié)調(diào)集團(tuán)公司、子公司各部門之間的關(guān)系,保證信息流通暢通,合理配置各部門資源,***化利用資源;
6、加強(qiáng)與廠家關(guān)系建立及維護(hù),爭(zhēng)取更多資源,保證業(yè)務(wù)工作開展流暢;
7、做好本店隊(duì)伍培訓(xùn)及建設(shè)工作,不斷提高員工素質(zhì)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,8年以上車行工作經(jīng)驗(yàn),5年以上同崗位工作經(jīng)歷;
2、熟悉汽車經(jīng)銷商業(yè)務(wù)和流程,在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能;
3、熟悉企業(yè)全面運(yùn)作,具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定與實(shí)施能力;
4、具有中高端4S店相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷以及具備相關(guān)優(yōu)質(zhì)客戶資源和社會(huì)資源者優(yōu)先。