1、本科以上學歷,22歲以上,性別不限;
2、有較強的溝通理解能力;
3、熟練的文案編輯、電腦操作能力;
4、嚴謹、穩(wěn)重、細心、學習能力強;
5、思路清晰、執(zhí)行力強、具備團隊合作精神;
6、有相關(guān)人力資源助理工作或客戶服務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先
7、歡迎優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生任職該該崗位。
8、年薪組成:底薪+項目提成+季度獎金+年終獎,優(yōu)秀者年薪十萬以上。
崗位職責:
1.參與項目分析以明確所需信息搜尋的方向和目標;
2.通過電話、電子郵件或網(wǎng)絡(luò)信息來搜尋候選人;
3.收集潛在候選人的簡歷,通過電話甄別并且建立初步潛力候選人名單;
4.協(xié)助項目經(jīng)理/顧問聯(lián)絡(luò)候選人,安排候選人面試;
5、CRM數(shù)據(jù)庫的日常維護及建設(shè);
薪資描述:4000元(帶基本KPI考核,無關(guān)業(yè)績)+提成(面試或入職即有提成)+獎金
職位福利:績效獎金、帶薪年假、周末雙休、每年多次調(diào)薪、五險一金、通訊補助、不加班
職位亮點:雙休 入職繳納社保