崗位職責(zé):
1、開拓市場
2、團隊管理
任職要求:
1、陽光激情熱心正能量,做人誠信務(wù)實,做事高效創(chuàng)新,認可公司文化價值觀;
2、聰明、樂觀、皮實、自?。?/div>
3、本科以上學(xué)歷;
4、適應(yīng)全國出差;
5、電力行業(yè)經(jīng)驗,原先就負責(zé)運檢部、物資部的優(yōu)先;
6、上市公司同行(非福建)經(jīng)驗優(yōu)先。
薪酬構(gòu)成:底薪+績效+提成+補貼,綜合年薪在30-100W左右,根據(jù)業(yè)績完成情況
面試流程:HR--總助--CEO
特別說明:若候選人能力暫未達到大區(qū)級別,可以考慮各省辦事處主任崗位,綜合年薪在30W左右。
職位福利:節(jié)日福利、高溫補貼、員工旅游、交通補助、帶薪年假、績效獎金、通訊補助、五險一金