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++1++底盤電控測試工程師 月薪 上海 5-7 年

1.根據產品對底盤性能的要求，制定整車級，系統級，零件級參數目標并跟蹤推進；
2.負責競品車底盤性能對標分析，包括主觀評價及客觀測試；
3.執(zhí)行彈簧/穩(wěn)定桿/襯套/CDC減振器軟硬件/輪胎等底盤調校工作；
4.執(zhí)行四驅系統/ESC標定或驗證；
5.執(zhí)行EPAS系統標定或驗證；
6.優(yōu)秀的駕駛技術；
7.熟悉LMS數采、DEWESOFT數采、KISTLER傳感器、ABD轉向機器人等，可獨立進行設備調試；
任職要求
1.車輛工程或機械類專業(yè)，本科及以上學歷；
2.獨立完成2個及以上完整底盤調校項目；
3.良好的車輛動力學理論基礎；
4.優(yōu)秀的駕駛能力及車感；
5.優(yōu)秀的學習及歸納演繹推理能力；
6.系統性，結構化的問題分析能力；
7.優(yōu)秀的計劃及協作能力；
8.熱愛車輛動力學性能開發(fā)。

++2++底盤電控測試工程師 月薪 北京 5-7 年

1、負責底盤線控制動HIL系統測試及自動化測試工作
2、負責底盤線控HIL臺架搭建和維護
3、依據測試計劃開展測試工作，滿足工程目標、研發(fā)質量和項目節(jié)點要求
任職要求
1、能夠獨立或協助開展底盤線控制動的測試工作
2、5年及以上底盤測試相關工作經驗
3、熟練使用DSpace、Vector、Matlab/Simulink等工具
4、具備一定的編程經驗或自動化框架搭建經驗

++3++底盤數據工程師（懸架） 月薪 北京 5-7 年

1、負責空氣懸架系統的競品對標分析，結構及方案選型；
2、負責空氣懸架系統開發(fā)方案（行程校核；間隙校核；剛度匹配）、3D數模&2D圖紙、技術文件編制；
3、負責制定空氣懸架系統的DV&PV試驗項目、零件驗證及問題點跟蹤；
4、負責空氣懸架系統的整車驗證及路試問題整改、DFMEA編制；
5、負責空氣懸架系統輕量化方案分析及校核；
任職要求
1、 本科或以上學歷；汽車、機械等相關專業(yè)；
2、 5年以上空氣彈簧開發(fā)設計經驗；
3、 英語口語流利，可以和國外供應商進行無障礙交流；
4、 熟使用各種常用軟件包含office軟件、CATIA軟件；
5、 具有良好的團隊意識和溝通協調能力，有一定抗壓能力；

++4++底盤數據工程師（懸架） 時薪 上海 5-7 年

1. 底盤襯套、懸置、吸振器可行性分析，包含空間布置、空間校核、性能分析等工作；
2. 底盤襯套、懸置、吸振器設計開發(fā)：制定零件開發(fā)技術文件，如SOR、DCS、DVP、Checklist、技術協議、檢查基準書、DFMEA等；
3. 零部件試制、試驗、裝車、生產和售后的跟蹤配合及各類問題分析解決；
4. 零部件設變、開發(fā)周期、工藝方案校核、量產工業(yè)化以及質量管控；
5. 配合底盤調校及NVH工程師一起完成零件調校，協作制定調校方案，滿足整車操穩(wěn)平順性及NVH性能需求；
6. 零部件設計規(guī)范、技術條件等企業(yè)標準編制及修訂。
任職要求
1. 本科及以上學歷，車輛工程或橡膠材料相關專業(yè)；
2. 有橡膠件設計及開發(fā)工作經驗；
3. 熟悉汽車懸架系統、零件開發(fā)及其相關設計流程及標準；
4. 熟悉主流主機廠的橡膠件設計、有襯套、懸置、吸振器開發(fā)經驗者優(yōu)先，
5. 具有較強問題解決能力，思維邏輯清晰，表達清楚，有較強的學習能力；
6. 具有良好的團隊協作能力，有較強的抗壓能力及責任心。

++5++底盤數據工程師（懸架） 時薪 北京 5-7 年

1、負責CDC減振器的競品對標分析，結構及方案選型； 2、負責CDC減振器的選型/布置/接口方案制定、3D數模&2D圖紙、技術文件編制；
3、負責CDC減振器的液壓調試和軟件標定；
4、負責制定CDC減振器的DV&PV試驗項目、零件驗證及問題點跟蹤；
5、負責CDC減振器的整車驗證及路試問題整改、DFMEA編制；
6、負責CDC減振器輕量化方案分析及校核；
任職要求
1、 本科或以上學歷；汽車、機械等相關專業(yè)；
2、 5年以上電控減振器開發(fā)設計經驗；
3、 英語口語流利，可以和國外供應商進行無障礙交流；
4、 熟使用各種常用軟件包含office軟件、CATIA軟件；
5、 具有良好的團隊意識和溝通協調能力，有一定抗壓能力；

++6++底盤數據工程師（懸架） 月薪 北京 5-7 年
1. DRE即設計發(fā)布工程師，懸架系統架構可行性分析，包含底盤布置、空間校核、性能分析等工作； 2. 懸架零件設計開發(fā)：副車架、擺臂、轉向節(jié)、穩(wěn)定桿、鈑金支架、減震器、彈簧、襯套等零件設計開發(fā)，制定懸架零件開發(fā)技術文件，如SOR、DCS、DVP、Checklist、技術協議、檢查基準書、DFMEA等； 3. 懸架系統試制、試驗、裝車、生產和售后的跟蹤配合及各類問題分析解決； 4. 懸架系統零部件開發(fā)周期、工藝方案校核以及質量管控； 5. 與底盤調校工程師一起完成底盤操穩(wěn)平順性調校； 6. 懸架系統流程、零部件設計規(guī)范規(guī)范、技術條件等企業(yè)標準編制及修訂。

任職要求
1. 本科及以上學歷，車輛工程相關專業(yè)； 2. 汽車懸架系統設計工作經驗； 3. 熟悉汽車懸架系統零件設計開發(fā)及其相關設計流程及標準； 4. 有底盤架構開發(fā)經者優(yōu)先； 5. 具有較強問題解決能力，思維邏輯清晰，表達清楚，有較強的學習能力； 6. 具有良好的團隊協作能力，有較強的抗壓能力。