崗位職責(zé):
一、精益管理：
1.根據(jù)基地運(yùn)營(yíng)需要，負(fù)責(zé)制定基地運(yùn)營(yíng)指標(biāo).運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及管理，為經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)；
2.根據(jù)基地運(yùn)營(yíng)需要，組織基地相關(guān)會(huì)議及報(bào)告輸出；
3.根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，負(fù)責(zé)基地成本管理，目標(biāo)績(jī)效管理、資金預(yù)算、全面預(yù)算、制造費(fèi)用；
4.基地一、二級(jí)組織績(jī)效管理，保證一級(jí)組織績(jī)效各項(xiàng)指標(biāo)完成；
5.根據(jù)生產(chǎn)狀況，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)浪費(fèi).人員作業(yè)動(dòng)作.生產(chǎn)數(shù)據(jù).生產(chǎn)過(guò)程價(jià)值度等進(jìn)行分析，提出改善措施并組織實(shí)施，降低成本，提升效率；
二、工廠體系標(biāo)準(zhǔn)管理：
1.標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能制定，定期更新維護(hù)工時(shí)形成標(biāo)準(zhǔn)化；
2.標(biāo)準(zhǔn)定員制定，每月定員需求與更新，人員優(yōu)化工作推進(jìn)；
3.工廠自動(dòng)化、數(shù)字化及智能化推進(jìn)；
三、精益文化打造：
1.推進(jìn)基地精益體系與文化的營(yíng)造；
2.對(duì)基地各級(jí)人員進(jìn)行精益文化、工具的培訓(xùn)。
四、現(xiàn)場(chǎng)改善推進(jìn)：
1.通過(guò)現(xiàn)狀調(diào)研并繪制未來(lái)各車間/產(chǎn)線價(jià)值流圖，集中力量突破瓶頸，避免改善的隨意性和盲目性，實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)的整體優(yōu)化，提升SQCDM指標(biāo)；
2.現(xiàn)場(chǎng)改善推進(jìn)，識(shí)別浪費(fèi)與瓶頸，提升效率；
3.對(duì)改善成果進(jìn)行評(píng)估、激勵(lì)、推廣。

任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、化工類、機(jī)械工程等理工科類專業(yè)。
2、8年以上IE相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、掌握工業(yè)工程專業(yè)知識(shí)及各種工具、技能，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力。
4、較強(qiáng)的邏輯思維、分析問(wèn)題及解決問(wèn)題的能力；高度的計(jì)劃執(zhí)行力；較強(qiáng)的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力；較好的抗壓能力。