雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
福利管理
職位描述
1、負(fù)責(zé)員工福利項(xiàng)目的運(yùn)營。負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理、項(xiàng)目運(yùn)營、供應(yīng)商管理、賬單處理、員工溝通及員工咨詢，年度跟進(jìn)合同續(xù)簽階段各項(xiàng)工作。
2、負(fù)責(zé)員工福利組織的各項(xiàng)員工活動(dòng)的運(yùn)營，從策劃、預(yù)算成本管理、宣傳、落地、現(xiàn)場突發(fā)情況支持，復(fù)盤等。
3、協(xié)同支持團(tuán)隊(duì)內(nèi)其他項(xiàng)目。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷，人力資源、社會(huì)保障、心理等相關(guān)專業(yè)；
2、中文水平良好，口頭和書面溝通表達(dá)能力強(qiáng)，理解準(zhǔn)確，傳遞清晰，表達(dá)有條理；
3、熟練使用EXCEL，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力；
4、沉穩(wěn)細(xì)致，嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，良好的邏輯思維能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、抗壓能力及執(zhí)行力強(qiáng)，工作效率高。
5、互聯(lián)網(wǎng)員工福利工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
工作地點(diǎn)
北京海淀區(qū)上地·元中心1
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