崗位職責(zé):1、執(zhí)行全流程招聘;
2、辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職手續(xù),管理人事檔案;
3、核算薪資、考勤,實(shí)施績效考核,優(yōu)化評價(jià)機(jī)制;
4、組織員工培訓(xùn),跟蹤培訓(xùn)效果;
5、策劃團(tuán)建、年會(huì)等活動(dòng),推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè);
6、起草行政文件、會(huì)議紀(jì)要,籌備會(huì)議,安排接待訪客。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、熟練使用Office辦公軟件(Word/Excel/PPT);
3、熟悉勞動(dòng)法規(guī)、人力資源管理流程及行政事務(wù)處理;
4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能獨(dú)立處理突發(fā)事件;
5、責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、能熟練開車的優(yōu)先。