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更新于 7月20日

院長助理

6000-8000元
  • 成都雙流區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

質(zhì)量管理院內(nèi)管理衛(wèi)生服務(wù)醫(yī)院居民服務(wù)
本崗位為基礎(chǔ)管理崗,歡迎有管理經(jīng)驗(yàn)、綜合能力強(qiáng)的多面手,以及對(duì)養(yǎng)老行業(yè)熱愛的有志之士加入。有服務(wù)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
年齡要求:35+
崗位職責(zé):
(1)協(xié)助院長做好院內(nèi)管理工作,協(xié)助完成公司確定的院各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo);
(2)根據(jù)公司年度經(jīng)營計(jì)劃,協(xié)助院長編制本院整體工作計(jì)劃,并負(fù)責(zé)落實(shí)和監(jiān)督;
(3)根據(jù)公司各類管理制度,協(xié)助院長建立院內(nèi)部管理文件,執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)
決議;
(4)根據(jù)公司政策,維護(hù)公司品牌形象,保障外部接待活動(dòng)。與項(xiàng)目外部資源、政
府部門等建立良好關(guān)系,并積極做好維護(hù)工作;
(5)協(xié)助院長負(fù)責(zé)保持入住老人及家屬的良好溝通,維護(hù)良好的客戶關(guān)系;
(6)協(xié)助院長負(fù)責(zé)根據(jù)公司相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),保證院內(nèi)各類服務(wù)質(zhì)量;
(7)協(xié)助院長負(fù)責(zé)本院安全管理、風(fēng)險(xiǎn)控制工作,落實(shí)安全經(jīng)營的各項(xiàng)制度,積極
負(fù)責(zé)處理并上報(bào)重大時(shí)間及突發(fā)事件,負(fù)責(zé)入住老人、員工的人身安全和機(jī)構(gòu)財(cái)產(chǎn)安全;
(8)協(xié)助院長負(fù)責(zé)保障本院與公司各部門之間溝通渠道,保障運(yùn)營信息的及時(shí)、有
效溝通;
(9)根據(jù)公司人力資源部相關(guān)政策,協(xié)助院長制定本院內(nèi)部培訓(xùn)計(jì)劃,完善院內(nèi)部的
人力資源建設(shè);
(10)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位福利:五險(xiǎn)一金、包住、節(jié)日福利、年底雙薪、包吃、定期體檢
職位亮點(diǎn):①有晉升院上的空間 ②有資深院長帶教

工作地點(diǎn)

成都市-雙流區(qū)-天府四街保利心語花園-二期南側(cè)約70米

職位發(fā)布者

高可意/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo成都哺恩春秋養(yǎng)老服務(wù)有限責(zé)任公司
哺恩養(yǎng)老護(hù)理中心哺恩養(yǎng)老(Born Nursing Home)成立于2016年,是華潤集團(tuán)旗下一家集護(hù)理、康復(fù)、生活照護(hù)、教學(xué)培訓(xùn)等多元化養(yǎng)護(hù)服務(wù)于一體的精品連鎖養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)。作為創(chuàng)新型養(yǎng)老服務(wù)的開拓者,哺恩養(yǎng)老護(hù)理中心以“精細(xì)護(hù)理、快樂健康”為理念,引進(jìn)歐洲領(lǐng)先養(yǎng)老品牌Armonea先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn),以“6+1”標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)體系(包括生活管家、健康管家、快樂管家、美食管家、安全管家、清潔管家等6位管家和1名全程服務(wù)顧問)為支撐,為高齡、失能、半失能、失智、半失智老人提供頤養(yǎng)、照料、護(hù)理、康樂等服務(wù),致力于為老人提供高品質(zhì)的養(yǎng)老護(hù)理解決方案。同時(shí),哺恩養(yǎng)老基于自身專業(yè)優(yōu)勢(shì),積極協(xié)助社區(qū)開展失能失智早期長者的關(guān)注和調(diào)理,努力構(gòu)建機(jī)構(gòu)養(yǎng)老、居家養(yǎng)老、社區(qū)養(yǎng)老、哺恩聯(lián)合體四位一體的養(yǎng)老格局。哺恩養(yǎng)老護(hù)理中心是首屆“四川金牌養(yǎng)老機(jī)構(gòu)”、“改革開放四十年·2018四川養(yǎng)老品質(zhì)服務(wù)榜樣企業(yè)”。
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