崗位要求:
1、協(xié)助總經(jīng)理:
1)制定公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,及時(shí)了解和監(jiān)督規(guī)劃的執(zhí)行情況,對(duì)執(zhí)行情況負(fù)主要責(zé)任;
2)參與制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算方案,參與公司重大財(cái)務(wù)、人事、業(yè)務(wù)問(wèn)題的決策;
3)掌握和了解公司內(nèi)外動(dòng)態(tài),及時(shí)向總經(jīng)理反饋,并提出有效建議。
2、統(tǒng)籌管理公司財(cái)務(wù)部門(mén),組織制定并不斷完善財(cái)務(wù)管理制度,建立并不斷優(yōu)化各項(xiàng)業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)工作流程,并監(jiān)督執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及日常管理工作,梳理、規(guī)劃部門(mén)內(nèi)部分工,合理配置人員,指導(dǎo)和監(jiān)督分管人員的各項(xiàng)工作,并對(duì)其提出考核意見(jiàn)。
4、負(fù)責(zé)全面管理公司資金:
1)制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)督資金管理和預(yù)、決算,保證公司發(fā)展的資金需求;
2)合理安排資金運(yùn)用,提高資金使用效率,滿足經(jīng)營(yíng)活動(dòng)資金需求并控制風(fēng)險(xiǎn);
3)根據(jù)公司需求,籌集公司運(yùn)營(yíng)所需資金,保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求。
5、根據(jù)公司實(shí)際情況,建立科學(xué)、系統(tǒng)的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制。
6、對(duì)財(cái)務(wù)稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,督促提前規(guī)劃、按時(shí)完成各稅種的申報(bào)與繳款,根據(jù)合理的稅收政策獲得稅收優(yōu)惠,申請(qǐng)政府補(bǔ)貼等。
7、定期組織財(cái)務(wù)分析,形成分析報(bào)告,上報(bào)總經(jīng)理,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。
8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)、外部關(guān)系:
1)對(duì)內(nèi):協(xié)調(diào)本部門(mén)與總部其他部門(mén)之間、本部門(mén)與地方公司有關(guān)部門(mén)之間的關(guān)系;
對(duì)外:協(xié)調(diào)公司與銀行、稅務(wù)、工商及其他對(duì)外職能部門(mén)的業(yè)務(wù)關(guān)系;協(xié)調(diào)公司與審計(jì)、金融等外部合作單位的關(guān)系,維護(hù)公司利益。
9、負(fù)責(zé)與員工工資、福利相關(guān)的工作(包括工資表的編制、審核與發(fā)放,福利費(fèi)的計(jì)算與發(fā)放等)
10、負(fù)責(zé)策劃和組織公司的成本核算工作
11、負(fù)責(zé)參與或主導(dǎo)標(biāo)書(shū)中價(jià)格標(biāo)的撰寫(xiě)
12、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)相關(guān)的培訓(xùn)工作
13、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)證照、印章(合同章、發(fā)票章、財(cái)務(wù)章、法人章)的管理工作
任職要求:
1. 具有財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)背景,本科及以上學(xué)歷。
2. 五年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有出色的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)作能力。
3. 精通會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)稅務(wù)法規(guī)等方面知識(shí)。