職位描述
食品/飲料農(nóng)副產(chǎn)品加工制造快速消費(fèi)品
崗位職責(zé):
一、人力資源體系建設(shè)
協(xié)助部門負(fù)責(zé)人搭建并完善符合肉食品行業(yè)特點(diǎn)的人力資源管理體系，包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬、員工關(guān)系等模塊；
制定并優(yōu)化人力資源管理制度、流程及工具，確保符合行業(yè)規(guī)范及公司戰(zhàn)略需求。
二、招聘與配置
根據(jù)公司生產(chǎn)及業(yè)務(wù)需求，主導(dǎo)生產(chǎn)一線員工、技術(shù)崗位及管理崗位的招聘工作，拓展藍(lán)領(lǐng)招聘渠道（如勞務(wù)合作、校企合作等）；
優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，提升人崗匹配效率，支持生產(chǎn)旺季用工需求。
三、培訓(xùn)與發(fā)展
針對(duì)行業(yè)特點(diǎn)（如生產(chǎn)安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、操作技能等），設(shè)計(jì)并實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃，提升員工技能及合規(guī)意識(shí)；
搭建關(guān)鍵崗位人才梯隊(duì)，推動(dòng)基層管理者的培養(yǎng)與晉升機(jī)制。
四、績(jī)效與薪酬管理
主導(dǎo)生產(chǎn)部門績(jī)效考核方案設(shè)計(jì)，結(jié)合生產(chǎn)目標(biāo)（如效率、質(zhì)量、成本）制定激勵(lì)政策；
優(yōu)化薪酬福利體系，平衡行業(yè)用工成本與員工滿意度。
五、員工關(guān)系與合規(guī)管理
處理勞動(dòng)密集型行業(yè)常見(jiàn)的員工關(guān)系問(wèn)題，如合同管理、勞動(dòng)糾紛、員工關(guān)懷等；
確保人力資源工作符合國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)及食品行業(yè)安全規(guī)范，規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)。
六、其他支持工作
推動(dòng)企業(yè)文化落地，提升員工歸屬感；
定期分析人力資源數(shù)據(jù)（如流失率、用工成本），為管理層提供決策支持。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2.持有中級(jí)/一級(jí)人力資源管理師證書者優(yōu)先，熟悉《勞動(dòng)法》及地方用工政策
3.5年以上人力資源全模塊管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上食品/餐飲行業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)，熟悉生產(chǎn)制造型企業(yè)運(yùn)作。
4.具備300人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)勞動(dòng)密集型企業(yè)排班、考勤等實(shí)務(wù)操作
5.精通招聘、薪酬績(jī)效、培訓(xùn)模塊，能獨(dú)立策劃大型活動(dòng)。
6.出色的跨部門協(xié)調(diào)與商務(wù)談判能力，能處理復(fù)雜人際關(guān)系。
7.熟練使用辦公軟件及HR系統(tǒng)，具備數(shù)據(jù)分析與報(bào)告撰寫能力。
工作地點(diǎn)
雙流區(qū)成都·東航中心T2寫字樓
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職位發(fā)布者
孫女士/招聘專員
立即溝通
德康集團(tuán)
四川德康農(nóng)牧食品集團(tuán)股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱德康集團(tuán)）堅(jiān)持“用食品思維做養(yǎng)殖，用健康思維做食品”，深耕于現(xiàn)代農(nóng)牧業(yè)和高端食品產(chǎn)業(yè)。目前，德康集團(tuán)擁有2家農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國(guó)家重點(diǎn)龍頭企業(yè)，產(chǎn)業(yè)涉及生豬養(yǎng)殖、優(yōu)質(zhì)雞養(yǎng)殖、食品加工、數(shù)字農(nóng)業(yè)，旗下120余家企業(yè)遍布于全國(guó)13個(gè)省、市、自治區(qū)，已成為國(guó)內(nèi)極具競(jìng)爭(zhēng)力與高成長(zhǎng)性的農(nóng)牧企業(yè)。2023年12月6日，四川德康農(nóng)牧食品集團(tuán)股份有限公司在香港交易所主板正式上市（股份簡(jiǎn)稱：德康農(nóng)牧，股份代號(hào)：2419.HK）。德康集團(tuán)建有豬禽種業(yè)全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室創(chuàng)新基地、國(guó)家生豬技術(shù)創(chuàng)新中心、國(guó)家星火計(jì)劃龍頭企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新中心、農(nóng)業(yè)部家禽遺傳育種重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室等，擁有2家國(guó)家生豬核心育種場(chǎng)、1個(gè)國(guó)家惠陽(yáng)胡須雞保種場(chǎng)。近年來(lái)，集團(tuán)依托強(qiáng)大的科技優(yōu)勢(shì)和遺傳資源、育種體系，先后承擔(dān)了國(guó)家863計(jì)劃、948重大專項(xiàng)等50多項(xiàng)國(guó)家、省部級(jí)重大科研項(xiàng)目，其生豬關(guān)鍵育種指標(biāo)對(duì)標(biāo)國(guó)際領(lǐng)先水平，并成為全國(guó)大型的優(yōu)質(zhì)雞外銷父母代供應(yīng)商之一。德康人堅(jiān)信，食品的源頭不在食品加工車間，而在養(yǎng)殖端、種植端，甚至在水、土壤和空氣里。因此，我們一方面堅(jiān)持從安全高效的飼料產(chǎn)品、到健康生態(tài)養(yǎng)殖基地、再到提供高品質(zhì)食品，一步一步把高品質(zhì)高品位的食品價(jià)值鏈做實(shí)、做透；另一方面，聚焦“縣域經(jīng)濟(jì)”，通過(guò)全新種植、養(yǎng)殖一體化模式，以“公司+家庭農(nóng)場(chǎng)”模式，帶動(dòng)一批高效、生態(tài)的智慧養(yǎng)殖、產(chǎn)業(yè)扶貧示范典型，實(shí)現(xiàn)農(nóng)戶與現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有機(jī)結(jié)合，帶動(dòng)農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)民致富，產(chǎn)業(yè)興旺，構(gòu)建一個(gè)“真正實(shí)現(xiàn)多贏、共贏可持續(xù)的高效生態(tài)農(nóng)牧發(fā)展模式”。德康以國(guó)際化視野成就“健康食品夢(mèng)”，完成從農(nóng)場(chǎng)到餐桌的完整產(chǎn)業(yè)鏈布局，高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)，攜手德國(guó)綜合肉食品企業(yè)通內(nèi)斯集團(tuán)等知名企業(yè)，在體系建設(shè)與科研方面深度合作，旨在構(gòu)建“歐盟標(biāo)準(zhǔn)、地方特色”的高品質(zhì)食品體系。截止目前，德康集團(tuán)高品質(zhì)屠宰及食品加工項(xiàng)目已經(jīng)在四川省宜賓市、眉山市和江蘇省宿遷市等地成功落地，并按照“建一個(gè)、建成一個(gè)”的發(fā)展思路積極布局、走向全國(guó)。德康集團(tuán)實(shí)踐AI養(yǎng)殖，將先進(jìn)的大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能技術(shù)應(yīng)用于安全肉產(chǎn)品生產(chǎn)，提升生產(chǎn)指標(biāo)和生產(chǎn)效率，實(shí)現(xiàn)安全食品可追溯。通過(guò)2年的系統(tǒng)研發(fā)，已經(jīng)成功實(shí)現(xiàn)了系統(tǒng)的落地轉(zhuǎn)化。2019年，德康“AI養(yǎng)豬”項(xiàng)目取得了關(guān)鍵性成果——德康ETP智慧養(yǎng)殖最佳實(shí)踐方案落地，基于“計(jì)算機(jī)視覺(jué)圖像識(shí)別的數(shù)據(jù)智能采集方法”獲得國(guó)家專利，并已在四川自貢、重慶合川、江蘇泗洪等地投入實(shí)際運(yùn)用。該技術(shù)不僅在防控疫病等方面展現(xiàn)出突出優(yōu)勢(shì)，其對(duì)產(chǎn)業(yè)效能的提升效果也非常顯著。
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