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一、基本條件
學歷背景
本科及以上學歷，會計、審計、財務管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
985/211院校、海外知名院校（QS/US
News前200）畢業(yè)生優(yōu)先。
專業(yè)資質
CPA通過5門及以上（全科通過者優(yōu)先）；
持有ACCA、HKICPA、AICPA等國際資質者優(yōu)先。
工作經驗
5年以上審計相關經驗，其中至少3年帶隊經驗（團隊規(guī)模3人以上）；
具備境外審計項目經驗（如港股、美股上市公司審計，或跨境并購財務盡調）；
有四大會計師事務所或國內頭部事務所境外業(yè)務經驗者優(yōu)先。
二、核心能力要求
專業(yè)能力
精通IFRS、IAS，熟悉US
GAAP、PRC
GAAP差異調整；
具備境外上市（如港股、美股）審計經驗，熟悉SEC、HKEX披露要求；
能獨立負責大型跨國集團合并報表審計，處理復雜會計問題（如金融工具、收入確認、商譽減值等）。
語言能力
英語可作為工作語言，能流利溝通會計、審計專業(yè)問題（包括書面報告、底稿編制及客戶會議）；
能獨立撰寫英文審計報告、管理層建議書（Management Letter）及回應監(jiān)管問詢。
項目管理
能統(tǒng)籌跨境多團隊協(xié)作（如協(xié)調境內所、境外所及本地審計團隊）；
熟悉境外審計流程（如PCAOB審計標準、集團審計分工等）；
具備跨境并購財務盡調（FDD）經驗者優(yōu)先。
軟技能
優(yōu)秀的客戶管理能力，能對接跨國公司CFO、審計委員會等高層；
適應高強度工作及頻繁境外出差（年均出差時間30%-50%）。
三、加分項
熟悉ESG報告編制或可持續(xù)發(fā)展審計；
有SEC注冊審計項目（如中概股年報審計）經驗；
掌握數據分析工具（如Power BI、Alteryx）提升審計效率。
四、職業(yè)發(fā)展
晉升路徑：審計經理→高級經理→總監(jiān)/合伙人；
參與國際化業(yè)務拓展，主導跨境資本市場項目；

IT審計師招聘任職資格要求
一、基本條件
學歷背景
本科及以上學歷，計算機科學與技術、信息安全管理、審計學、會計學、財務管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
985/211院?；蚝Ｍ釷S前200院校畢業(yè)生優(yōu)先。
專業(yè)資質（符合以下任意一項）
持有CISA（國際信息系統(tǒng)審計師）、CIA（國際內部審計師）、CISSP（信息安全專家）等認證；
通過CPA考試（含審計科目）或具備IT相關中級以上職稱者優(yōu)先。
工作經驗
2年以上IT審計、信息安全評估、內部控制咨詢或相關領域經驗；
有四大會計師事務所、國內大型事務所IT審計項目經驗者優(yōu)先；
熟悉金融、互聯(lián)網、制造業(yè)等行業(yè)IT系統(tǒng)架構及風險點者優(yōu)先。
二、核心能力要求
專業(yè)技能
熟練掌握ITGC（一般控制審計）、ITAC（應用控制審計）及數據審計方法論；
熟悉COBIT、ISO 27001、NIST
CSF等國際標準框架；
具備ERP系統(tǒng)（如SAP、Oracle）審計經驗，了解系統(tǒng)權限管理、數據流及接口邏輯；
能使用Python/SQL等工具進行數據分析或自動化審計腳本開發(fā)者優(yōu)先。
風險與合規(guī)
熟悉《網絡安全法》《數據安全法》及行業(yè)監(jiān)管要求（如銀保監(jiān)會、證監(jiān)會相關指引）；
能獨立編制IT審計底稿、撰寫風險評估報告及管理建議書。
軟技能
邏輯清晰，具備較強的跨部門溝通能力（需與技術團隊、財務團隊協(xié)作）；
抗壓能力強，適應項目制工作節(jié)奏及短期出差（年均出差頻率約30%-50%）。
三、加分項
參與過SOC 1/2審計、等保測評或數據隱私合規(guī)項目；
熟悉云服務（AWS/Azure/阿里云）安全架構審計；
有ITIL、DevOps相關經驗，了解敏捷開發(fā)中的風險控制。
四、職業(yè)發(fā)展
提供清晰的晉升路徑（助理顧問→顧問→項目經理→高級經理）；
系統(tǒng)性培訓（事務所內部培訓+外部認證資助）；
參與央企、上市公司、跨國企業(yè)等多元化項目。