《跨境物流事業(yè)合伙人招募:在廣州,以實(shí)力帶隊(duì),憑業(yè)績(jī)封王》
我們是誰(shuí)?
深圳鴻宸聯(lián)運(yùn)廣州分公司,背靠集團(tuán)13年跨境物流深厚積淀。我們專注FBA頭程、海外倉(cāng)與逆向物流,憑借“硬核”渠道資源與頂級(jí)清關(guān)能力(歐美英查驗(yàn)率<0.5%),在廣州市場(chǎng)穩(wěn)筑基石。現(xiàn)在,平臺(tái)全面升級(jí),不僅為銷售賦能,更為管理者鋪路——我們尋找的,是能帶隊(duì)沖鋒、共繪版圖的事業(yè)合伙人。
為什么你必須看看這個(gè)機(jī)會(huì)?
1. 平臺(tái)即戰(zhàn)力:公司手握AMAZON FIST資質(zhì)、歐洲低查驗(yàn)王牌通道、Amazon SPN與Temu官方倉(cāng)合作資質(zhì)。你不是從零開(kāi)始,而是直接登上“裝備齊全”的航母戰(zhàn)斗群。
2. 支持到“家”:除了頂尖物流資源,我們?yōu)闃I(yè)務(wù)經(jīng)理提供清晰的管理邊界與決策空間。公司負(fù)責(zé)系統(tǒng)、資質(zhì)、財(cái)務(wù)、運(yùn)營(yíng)等中后臺(tái)強(qiáng)力支撐,讓你能心無(wú)旁騖地帶團(tuán)隊(duì)、打市場(chǎng)、拿結(jié)果。
3. 文化純粹:扁平化管理,拒絕內(nèi)耗。資源向一線傾斜,業(yè)績(jī)是唯一通行證。在這里,聰明人一起做事,簡(jiǎn)單直接,贏為目標(biāo)。
| 作為業(yè)務(wù)經(jīng)理,你的收入與權(quán)力 |
我們信奉:讓打勝仗的人獲得最大回報(bào)。你的收入與團(tuán)隊(duì)規(guī)模、業(yè)績(jī)深度綁定。
- 保障性收入:有競(jìng)爭(zhēng)力的底薪 + 崗位績(jī)效
(具體方案面議,我們確保管理者的價(jià)值在底薪層面即獲尊重)
- 雙重激勵(lì)體系(你的團(tuán)隊(duì),你的帝國(guó))
- 個(gè)人業(yè)績(jī)提成:你直接開(kāi)發(fā)的客戶,享受高額提成(貨量提成0.2% + 階梯利潤(rùn)提成30%-50%)+超額獎(jiǎng)勵(lì)。
- 團(tuán)隊(duì)管理激勵(lì):你所管理的團(tuán)隊(duì),其整體利潤(rùn)的一部分將作為你的管理獎(jiǎng)金。團(tuán)隊(duì)越強(qiáng),你的管理收益越高。
- 超額利潤(rùn)重獎(jiǎng):無(wú)論是你個(gè)人還是團(tuán)隊(duì),超額完成年度利潤(rùn)目標(biāo)的部分,提成比例最高可躍升至60%。
收入愿景:
在這里,一名卓越的業(yè)務(wù)經(jīng)理,收入結(jié)構(gòu)是多元且爆發(fā)式的。年薪50W+是扎實(shí)的臺(tái)階,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)持續(xù)突破,年薪百萬(wàn)乃至更高,是看得見(jiàn)的現(xiàn)實(shí)。
我們?cè)趯ふ疫@樣的“將才”
- 懂行業(yè),更懂駕馭人性:具備跨境物流(尤其是FBA頭程)銷售經(jīng)驗(yàn),同時(shí)擁有半年以上團(tuán)隊(duì)管理或項(xiàng)目主導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。知道如何激勵(lì)人、培養(yǎng)人、凝聚人。
- 有資源,也有整合智慧:擁有一定的客戶資源或行業(yè)人脈,但更重要的,是具備從0到1搭建局部?jī)?yōu)勢(shì)、開(kāi)拓新市場(chǎng)或新渠道的能力。
- 要賺錢,也渴望成就:野心勃勃,結(jié)果導(dǎo)向。不滿足于個(gè)人成功,更渴望通過(guò)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)取得更大勝利,來(lái)實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與財(cái)富的倍增。
- 明事理,有擔(dān)當(dāng):是“明白人”,懂得與公司平臺(tái)共贏??箟簭?qiáng),能在壓力下為團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé),為結(jié)果負(fù)責(zé)。
平臺(tái)已筑,權(quán)責(zé)已明,先鋒席位僅此幾個(gè)!
如果你不滿足于只做一個(gè)頂級(jí)銷售,如果你渴望在義烏/深圳/上海這些區(qū)域,擁有一片自己帶隊(duì)打下的江山,那么這里就是你最佳的合伙人試驗(yàn)場(chǎng)。
立即行動(dòng),讓我們當(dāng)面聊聊:如何一起,把蛋糕做得更大,分得更好!