崗位職責(zé):
1、體系建設(shè):負(fù)責(zé)公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)貫徹落實(shí),改善公司質(zhì)量管理工作,建設(shè)規(guī)范化的質(zhì)量體系;
2、制度完善:負(fù)責(zé)公司各種質(zhì)量管理制度的制定與實(shí)施,以及公司各種質(zhì)量管理活動(dòng)執(zhí)行與推動(dòng);
3、迎檢認(rèn)證:負(fù)責(zé)外聯(lián)迎檢,組織和協(xié)調(diào)公司產(chǎn)品的認(rèn)證工作,負(fù)責(zé)對(duì)原輔料等供應(yīng)商的評(píng)估;
4、原輔料及產(chǎn)成品驗(yàn)收和質(zhì)檢:負(fù)責(zé)原輔料,產(chǎn)線(xiàn)過(guò)程的進(jìn)料、在制品、成品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)規(guī)程的制定與執(zhí)行,監(jiān)督指導(dǎo)各項(xiàng)質(zhì)量檢驗(yàn)工作;
5、處理投訴:負(fù)責(zé)處理質(zhì)量異常,協(xié)助處理顧客投訴與退貨調(diào)查、原因分析,并擬定改善措施;
6、質(zhì)量數(shù)據(jù)分析:負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查質(zhì)量記錄,組織分析管理數(shù)據(jù);支持公司發(fā)展的數(shù)據(jù)支撐;
7、化驗(yàn)室管理:負(fù)責(zé)檢驗(yàn)儀器、量具、實(shí)驗(yàn)設(shè)備的管理工作,管理化驗(yàn)室;
8、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理信息的收集、傳導(dǎo)、回復(fù)、以及質(zhì)量成本的分析與控制工作;
9、負(fù)責(zé)組織不合格品的控制,制定不合格的預(yù)防和糾正措施,并予以督導(dǎo)執(zhí)行;
10、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)人員的質(zhì)量基礎(chǔ)培訓(xùn)及檢驗(yàn)工作要點(diǎn)培訓(xùn)工作。
崗位要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,食品、生物、檢測(cè)相關(guān)專(zhuān)業(yè),5年以上食品行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),其中3年以上全面質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉食品生產(chǎn)企業(yè)品質(zhì)管理流程、食品體系的運(yùn)行、維護(hù)和持續(xù)改進(jìn);
3、精通質(zhì)量管理的工具、手法,如品管7大手法,QCC推行,擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析與持續(xù)改善;
4、熟悉食品行業(yè)法律法規(guī)和相關(guān)檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn),擅長(zhǎng)品質(zhì)管理SOP的建立和品質(zhì)的持續(xù)改善;
5、具備團(tuán)隊(duì)管理、組織協(xié)調(diào)、執(zhí)行、創(chuàng)造創(chuàng)新能力,善于上下級(jí)溝通;
6、道德品格良好,有較強(qiáng)的心理素質(zhì),抗壓能力強(qiáng);
7、主導(dǎo)過(guò)食品相關(guān)體系的認(rèn)證項(xiàng)目,對(duì)haccp、ISO9001等精通。
上班情況:八點(diǎn)半五點(diǎn)半上班,周末單雙輪休,法定假日與國(guó)家一致。五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、月度獎(jiǎng)金