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研發(fā)工程師

8000-10000元
  • 北京東城區(qū)
  • 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
  • 碩士
  • 校園
  • 招3人

職位描述

專業(yè)技術(shù)崗位薪資面談
中國(guó)電子口岸數(shù)據(jù)中心2025年度 公開(kāi)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生公告

根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定,中國(guó)電子口岸數(shù)據(jù)中心(以下簡(jiǎn)稱“數(shù)據(jù)中心”)現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、單位簡(jiǎn)介

數(shù)據(jù)中心成立于2001年5月,是海關(guān)總署在京直屬事業(yè)單位,主要職責(zé)任務(wù)包括:貫徹國(guó)務(wù)院口岸工作部際聯(lián)席會(huì)議的決議,執(zhí)行國(guó)家口岸管理辦公室下達(dá)的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、推廣應(yīng)用任務(wù),會(huì)同有關(guān)部門(mén)研究有關(guān)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、聯(lián)網(wǎng)、集成等方案并組織實(shí)施;承擔(dān)中國(guó)電子口岸的環(huán)境建設(shè)、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、信息安全、運(yùn)行維護(hù)、技術(shù)支持工作,開(kāi)展相關(guān)的咨詢和培訓(xùn);承擔(dān)中國(guó)國(guó)際貿(mào)易單一窗口和海關(guān)外網(wǎng)及相關(guān)政務(wù)業(yè)務(wù)服務(wù)類項(xiàng)目的環(huán)境建設(shè)、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、信息安全、運(yùn)行維護(hù)、技術(shù)支持工作,開(kāi)展相關(guān)的咨詢和培訓(xùn)等。近幾年,數(shù)據(jù)中心充分發(fā)揮海關(guān)科技“國(guó)家隊(duì)”信息化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)和科技引領(lǐng)支撐作用,先后開(kāi)發(fā)應(yīng)用了一批監(jiān)管需要、企業(yè)受益的電子口岸和單一窗口應(yīng)用項(xiàng)目,取得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,為進(jìn)出口企業(yè)加快通關(guān)速度、降低貿(mào)易成本等方面發(fā)揮了重要作用,為服務(wù)“一帶一路”國(guó)家戰(zhàn)略提供了有力支持。

二、招聘計(jì)劃

2025年度計(jì)劃招聘研發(fā)工程師3名,專業(yè)技術(shù)崗位(十二級(jí)),均為應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生,其中京內(nèi)生源2名、京外生源1名。報(bào)考人員應(yīng)以最高學(xué)歷所對(duì)應(yīng)的專業(yè)報(bào)考。

三、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

(二)政治立場(chǎng)堅(jiān)定,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

(三)擁護(hù)并遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)。

(四)具有良好的道德品行。

(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

(六)具有符合崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷和技能條件。

(七)符合招聘崗位所規(guī)定的其它條件。

(八)2025年國(guó)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生(不含各類委培生、定向生,含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生),應(yīng)于2025年7月底前取得畢業(yè)證、學(xué)位證。近兩年獲得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位且未就業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員,應(yīng)于2025年7月底前完成學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

(九)京內(nèi)生源(含符合報(bào)考條件的留學(xué)回國(guó)人員)應(yīng)為具有北京市常住戶口(不含北京高校學(xué)生集體戶口)的人員,年齡不超過(guò)35周歲(1990年1月1日后出生)。

(十)京外生源(含具有北京高校學(xué)生集體戶口的人員)須符合人力資源社會(huì)保障部有關(guān)在京落戶要求,碩士研究生不超過(guò)30周歲(1995年1月1日以后出生),博士研究生不超過(guò)35周歲(1990年1月1日以后出生)。

(十一)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、在接受高等教育期間受到過(guò)處分、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象、在國(guó)家法定考試和各級(jí)公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為且尚在禁考期的,按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員等情形的,不得報(bào)考。

四、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名時(shí)間。自公告發(fā)布之日起至2025年6月9日止。

(二)報(bào)名方式。詳見(jiàn)《海關(guān)總署在京直屬事業(yè)單位2025年度公開(kāi)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位信息表》(見(jiàn)附件1)。

(三)報(bào)名要求。報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)如實(shí)、完整、準(zhǔn)確填寫(xiě)《海關(guān)總署在京直屬事業(yè)單位2025年度公開(kāi)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)。報(bào)考人員與海關(guān)系統(tǒng)工作人員有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列親屬關(guān)系的,須在報(bào)名時(shí)如實(shí)填報(bào)。

報(bào)考人員須在報(bào)名時(shí)簽署誠(chéng)信承諾,對(duì)提交的信息和材料真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé),并承擔(dān)不實(shí)承諾相關(guān)責(zé)任。凡與實(shí)際不符、弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試資格或者聘用資格。

(四)資格審查。單位根據(jù)本公告規(guī)定的報(bào)名資格條件與崗位要求,對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。請(qǐng)報(bào)考人員按通知要求及時(shí)補(bǔ)充相關(guān)材料。未在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)按要求及時(shí)補(bǔ)充資料的,視為審查不通過(guò)。未通過(guò)資格審查的報(bào)考人員,不再另行通知。

開(kāi)考崗位通過(guò)資格審查人員名單,以及取消招聘計(jì)劃的崗位名單將在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)、海關(guān)總署網(wǎng)站“政務(wù)公開(kāi)-人事信息-公開(kāi)招聘”專欄發(fā)布。單位在考試階段對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審。

五、考試

考試具體形式見(jiàn)《海關(guān)總署在京直屬事業(yè)單位2025年度公開(kāi)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位信息表》。面試公告將在海關(guān)總署網(wǎng)站“政務(wù)公開(kāi)-人事信息-公開(kāi)招聘”專欄發(fā)布,單位通過(guò)電話、短信或電子郵件等方式通知進(jìn)入面試的報(bào)考人員。未進(jìn)入面試的報(bào)考人員,不再另行通知。

六、體檢、考察

面試結(jié)束后,根據(jù)綜合成績(jī)從高到低的順序,確定進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)人選。未進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)的報(bào)考人員,不再另行通知。報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。

體檢、考察不合格或自愿放棄的,由單位研究決定是否依次遞補(bǔ)或取消相關(guān)崗位招聘計(jì)劃。

七、公示聘用

(一)公示。根據(jù)考試綜合成績(jī)、體檢和考察情況,確定擬聘用人員,在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)、海關(guān)總署網(wǎng)站“政務(wù)公開(kāi)-人事信息-公開(kāi)招聘”專欄公示不少于5個(gè)工作日。

(二)聘用。公示期滿無(wú)異議的,根據(jù)有關(guān)規(guī)定按程序簽訂事業(yè)單位聘用合同。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

八、聯(lián)系方式

(一)招聘咨詢電話:************

(二)聯(lián)系地址:北京市建國(guó)門(mén)南大街7號(hào)荷華明城C座15層數(shù)據(jù)中心人力資源部(收),郵政編碼:100000

九、其他事項(xiàng)

(一)本次招聘考試不指定輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕,避免被誤導(dǎo)干擾,切勿上當(dāng)受騙。

(二)資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程,在公開(kāi)招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格條件的,單位均可取消其報(bào)考資格或者聘用資格。

附件:1.《海關(guān)總署在京直屬事業(yè)單位2025年度公開(kāi)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位信息表》

2.《海關(guān)總署在京直屬事業(yè)單位2025年度公開(kāi)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名表》

相關(guān)附件下載詳見(jiàn)https://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202505/t20250523_542526.html
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工作地點(diǎn)

北京東城區(qū)荷華明城大廈C座

職位發(fā)布者

郭女士/人力資源專員

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中國(guó)電子口岸數(shù)據(jù)中心
中國(guó)電子口岸數(shù)據(jù)中心(以下簡(jiǎn)稱“數(shù)據(jù)中心”)為海關(guān)總署在京直屬事業(yè)單位。主要業(yè)務(wù)范圍:為進(jìn)出口企業(yè)和執(zhí)法部門(mén)提供電子口岸信息服務(wù),電子口岸信息系統(tǒng)、海關(guān)移動(dòng)支持平臺(tái)、設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)與集成,信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)與技術(shù)支持,電子口岸計(jì)算機(jī)互聯(lián)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)擬定,電子口岸安全認(rèn)證,相關(guān)咨詢服務(wù)與培訓(xùn)。數(shù)據(jù)中心于2001年5月成立以來(lái),充分發(fā)揮科技引領(lǐng)支撐作用,在貫徹國(guó)家重大戰(zhàn)略部署、優(yōu)化口岸營(yíng)商環(huán)境、保障海關(guān)業(yè)務(wù)改革等方面發(fā)揮重要作用。其中,中國(guó)國(guó)際貿(mào)易“單一窗口”標(biāo)準(zhǔn)版建設(shè),為優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境、促進(jìn)貿(mào)易便利化提供有力支持;深入推進(jìn)電子口岸建設(shè),為落實(shí)“三互”推進(jìn)大通關(guān)建設(shè)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ);承擔(dān)“互聯(lián)網(wǎng)+海關(guān)”等海關(guān)信息化建設(shè)任務(wù),為智慧海關(guān)建設(shè)提供信息化支持;強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)和信息系統(tǒng)運(yùn)行管理,保障通關(guān)業(yè)務(wù)順利有序開(kāi)展;承擔(dān)海關(guān)總署12360熱線和電子口岸95198熱線受理工作,為進(jìn)出口企業(yè)用戶提供及時(shí)高效的熱線咨詢服務(wù);堅(jiān)持人才優(yōu)先,尊重人才成長(zhǎng)規(guī)律,數(shù)據(jù)中心擁有研究生學(xué)歷人員及各類專家多人,榮獲十余項(xiàng)國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)。
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