崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司用人需求,執(zhí)行人員招聘計劃,發(fā)布招聘信息、收集篩選簡歷并進行初步面試;
2、跟進新員工的入職,提交入職資料等;
3、對新入職員工進行跟蹤與反饋;
4、做好應(yīng)聘員工接待以及員工考勤與錄用等內(nèi)勤管理工作。
任職要求:
1、20到25歲,男女不限,統(tǒng)招一本及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、具備較強的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、說服能力、靈活應(yīng)變能力、執(zhí)行力、抗壓能力及團隊合作意識。
薪資待遇:
1、底薪+提成+伯樂獎,新人綜合4-8K
2、每月八號發(fā)薪,購買五險,不定期團建
【上班時間】8:30-12:00,午休兩個小時,14:00-17:30
【工作地點】公司總部-芙蓉廣場世貿(mào)環(huán)球金融中心B座20-21-29樓