職位描述
工作職責(zé)
1. 結(jié)合公司、部門發(fā)展目標(biāo)和策略，負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈產(chǎn)品的中臺架構(gòu)和整體業(yè)務(wù)架構(gòu)設(shè)計，以及供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)系統(tǒng)架持續(xù)構(gòu)迭代演進(jìn)和日常業(yè)務(wù)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、概要設(shè)計等。
2. 具備供應(yīng)鏈系統(tǒng)藍(lán)圖和架構(gòu)規(guī)劃，規(guī)劃供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)領(lǐng)域系統(tǒng)技術(shù)、架構(gòu)發(fā)展路線。
3. 負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈項目或者產(chǎn)品的技術(shù)選型，基礎(chǔ)架構(gòu)搭建， 核心基礎(chǔ)組件的開發(fā)，以及技術(shù)架構(gòu)方案的撰寫。
4. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)架構(gòu)設(shè)計，提升團(tuán)隊業(yè)務(wù)分析與設(shè)計能力，指導(dǎo)供應(yīng)鏈產(chǎn)品研發(fā)的能力與經(jīng)驗。
5. 參與產(chǎn)品線研發(fā)過程中解決方案的制定，推動產(chǎn)品落地。
6. 負(fù)責(zé)研發(fā)組相關(guān)技術(shù)方案的評審及架構(gòu)把控；把握產(chǎn)品線的架構(gòu)方向設(shè)計，開發(fā)核心代碼或解決難點問題。
7. 熟悉研發(fā)交付流程，持續(xù)改善供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)交付效率和質(zhì)量，推動系統(tǒng)架構(gòu)的優(yōu)化。
任職資格
1.計算機及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，7年以上互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗，3年以上中臺架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗。
2.具有豐富的系統(tǒng)分析與架構(gòu)設(shè)計實踐經(jīng)驗，熟悉高性能、高并發(fā)、 高可用性、 高擴展性系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計。
3. 有較強的供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)理解、抽象能力，有3年以上面向?qū)ο蠼７椒ㄕ摶蝾I(lǐng)域驅(qū)動設(shè)計方法論實踐經(jīng)驗。有B端業(yè)務(wù)中臺產(chǎn)品經(jīng)驗或開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
4. 有良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力，熟悉業(yè)務(wù)流程，有良好的的需求理解、抽象分析和領(lǐng)域建模能力，了解業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢，能獨立分析和解決問題。
5. 熟悉分布式系統(tǒng)中常用的技術(shù)，如緩存、消息中間件、搜索等，熟悉高并發(fā)高可靠性系統(tǒng)的設(shè)計、開發(fā)和運維，對微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計、治理、性能度量和優(yōu)化有深刻理解。
6. 有扎實的編程能力和代碼品位，編寫核心部分代碼。
7. 具備服務(wù)和流程編排、零代碼/低代碼平臺、企業(yè)級應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗者。
8. 有技術(shù)前瞻性，熟悉行業(yè)發(fā)展趨勢，有見地，有責(zé)任心，能自驅(qū)并持續(xù)學(xué)習(xí)。
9. 有較強的邏輯思維能力，良好的文檔撰寫和表達(dá)能力，跨團(tuán)隊的溝通協(xié)作能力。
1. 結(jié)合公司、部門發(fā)展目標(biāo)和策略，負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈產(chǎn)品的中臺架構(gòu)和整體業(yè)務(wù)架構(gòu)設(shè)計，以及供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)系統(tǒng)架持續(xù)構(gòu)迭代演進(jìn)和日常業(yè)務(wù)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、概要設(shè)計等。
2. 具備供應(yīng)鏈系統(tǒng)藍(lán)圖和架構(gòu)規(guī)劃，規(guī)劃供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)領(lǐng)域系統(tǒng)技術(shù)、架構(gòu)發(fā)展路線。
3. 負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈項目或者產(chǎn)品的技術(shù)選型，基礎(chǔ)架構(gòu)搭建， 核心基礎(chǔ)組件的開發(fā)，以及技術(shù)架構(gòu)方案的撰寫。
4. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)架構(gòu)設(shè)計，提升團(tuán)隊業(yè)務(wù)分析與設(shè)計能力，指導(dǎo)供應(yīng)鏈產(chǎn)品研發(fā)的能力與經(jīng)驗。
5. 參與產(chǎn)品線研發(fā)過程中解決方案的制定，推動產(chǎn)品落地。
6. 負(fù)責(zé)研發(fā)組相關(guān)技術(shù)方案的評審及架構(gòu)把控；把握產(chǎn)品線的架構(gòu)方向設(shè)計，開發(fā)核心代碼或解決難點問題。
7. 熟悉研發(fā)交付流程，持續(xù)改善供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)交付效率和質(zhì)量，推動系統(tǒng)架構(gòu)的優(yōu)化。
任職資格
1.計算機及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，7年以上互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗，3年以上中臺架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗。
2.具有豐富的系統(tǒng)分析與架構(gòu)設(shè)計實踐經(jīng)驗，熟悉高性能、高并發(fā)、 高可用性、 高擴展性系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計。
3. 有較強的供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)理解、抽象能力，有3年以上面向?qū)ο蠼７椒ㄕ摶蝾I(lǐng)域驅(qū)動設(shè)計方法論實踐經(jīng)驗。有B端業(yè)務(wù)中臺產(chǎn)品經(jīng)驗或開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
4. 有良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力，熟悉業(yè)務(wù)流程，有良好的的需求理解、抽象分析和領(lǐng)域建模能力，了解業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢，能獨立分析和解決問題。
5. 熟悉分布式系統(tǒng)中常用的技術(shù)，如緩存、消息中間件、搜索等，熟悉高并發(fā)高可靠性系統(tǒng)的設(shè)計、開發(fā)和運維，對微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計、治理、性能度量和優(yōu)化有深刻理解。
6. 有扎實的編程能力和代碼品位，編寫核心部分代碼。
7. 具備服務(wù)和流程編排、零代碼/低代碼平臺、企業(yè)級應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗者。
8. 有技術(shù)前瞻性，熟悉行業(yè)發(fā)展趨勢，有見地，有責(zé)任心，能自驅(qū)并持續(xù)學(xué)習(xí)。
9. 有較強的邏輯思維能力，良好的文檔撰寫和表達(dá)能力，跨團(tuán)隊的溝通協(xié)作能力。
工作地點
南京市鼓樓區(qū)北祥路69號泛悅城市廣場T1樓19-26F
相似職位
- 框架工程師1.8-2.8萬
南京 - 雨花臺
潤芯微科技(江蘇)有限公司 - AI平臺架構(gòu)師2-4萬
南京 - 雨花臺
亞信科技(中國)有限公司 - 軟件架構(gòu)師1.5-2.5萬
南京 - 江寧
南京鑫合通感科技有限公司 - Java架構(gòu)師（泰州+周末雙休）1.2-1.8萬
南京 - 雨花臺
江蘇通途控股集團(tuán)有限公司 - 上位軟件研發(fā)工程師（智能能效管理平臺）2.5-3.5萬
南京 - 雨花臺
哈爾濱九洲集團(tuán)股份有限公司 - 高級java工程師1.5-2.2萬
南京 - 建鄴
誠邁科技
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團(tuán)招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風(fēng)汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍(lán)月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團(tuán)招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團(tuán)招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
中儲智運/HR
剛剛活躍立即溝通
中儲智運中儲智運成立于2014年，是國務(wù)院國資委混合所有制改革試點單位，現(xiàn)隸屬于中國物流集團(tuán)有限公司，是集團(tuán)內(nèi)提供智慧物流服務(wù)、數(shù)字供應(yīng)鏈解決方案的科技型企業(yè)。公司在發(fā)展中堅持黨建引領(lǐng)、秉承紅色基因、牢記央企擔(dān)當(dāng)，規(guī)范經(jīng)營，行穩(wěn)致遠(yuǎn)。中儲智運圍繞供應(yīng)鏈全業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)對象、業(yè)務(wù)場景，依托對前沿技術(shù)的研發(fā)及應(yīng)用，以“效率、體驗、價值”為核心目標(biāo)，規(guī)劃打造中儲智運數(shù)字化解決方案支撐體系、業(yè)務(wù)平臺支撐體系、大數(shù)據(jù)產(chǎn)品體系，從而賦能供應(yīng)鏈上下游企業(yè)商品交易、運輸、倉儲、融資等全鏈條數(shù)字化能力，構(gòu)建數(shù)字供應(yīng)鏈新世界。中儲智運平臺已整合貨主企業(yè)3萬余家，專業(yè)運力會員300余萬。中儲智運業(yè)務(wù)已經(jīng)覆蓋全國，涵蓋地市級運輸線路42000余條。2021年，平臺年度運輸收入突破300億元。截至目前，平臺單月成交噸位超2500萬噸，單月最高運輸收入超30億元。平均為貨主降低成本10％，司機找貨時間減少69％，在“雙循環(huán)”新發(fā)展格局下，為推動現(xiàn)代物流體系建設(shè)、進(jìn)一步深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革做出突出貢獻(xiàn)。中儲智運作為國家戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的重要領(lǐng)域，十分重視公司知識產(chǎn)權(quán)體系的建立與完善，目前已持有知識產(chǎn)權(quán)241項，包括發(fā)明專利20項和軟件著作權(quán)221項。自成立以來，公司已獲得行業(yè)各類最高榮譽，包括科技進(jìn)步獎一等獎、科技發(fā)明獎一等獎、中國流通領(lǐng)域協(xié)同創(chuàng)新獎、中國電子商務(wù)物流優(yōu)秀服務(wù)商、中國物流信息化十佳服務(wù)商、貨運行業(yè)金運獎、社會責(zé)任獎、中國智慧物流十大創(chuàng)新引領(lǐng)企業(yè)。中儲智運以“智能供應(yīng)鏈，運營新動能”為企業(yè)使命，旨在構(gòu)建供應(yīng)鏈服務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、智能化升級、集成化創(chuàng)新的智能供應(yīng)鏈一體化服務(wù)平臺與模式，為我國產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈高質(zhì)量發(fā)展提供新動能。中儲智運堅持“精一精誠精益精準(zhǔn)”的企業(yè)價值觀，向著“為客戶美好未來創(chuàng)造卓越的智能供應(yīng)鏈新世界”之愿景奮力前行。
公司主頁