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【高科技項目融資經(jīng)理】03
一、基礎(chǔ)要求
1、本科和學士學位以上，所學的專業(yè)與財務(wù)、金融、投資等，懂得銀行各路貸款融資的最新政策與操作，熟悉高科技“從0-1”初創(chuàng)企業(yè)的融資工作，具備基金從業(yè)資格和產(chǎn)業(yè)基金運作模式的背景優(yōu)先。
2、個人須具備“獨立思考、獨立工作、獨立價值”的高科技企業(yè)投融資工作能力（若工作習慣猶豫者或依賴性強的請勿應(yīng)聘）。
3、具有投身科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成長事業(yè)的內(nèi)驅(qū)力，個人須長期保持飽滿的工作熱情，屬于自燃型性格的優(yōu)先。
4、具有創(chuàng)新意識與創(chuàng)新精神，看待事物具有問題導向能力，懂得適應(yīng)不同環(huán)境或市場的變化，喜歡在變化/動態(tài)/問題中捕捉各種機會，個人有創(chuàng)新案例或經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
二、崗位要求
本崗位引進人才所學的專業(yè)與財務(wù)、金融、投資等，懂得銀行貸款融資的最新政策，熟悉高科技從0-1初創(chuàng)階段項目的成功融資，具有基金從業(yè)資格和產(chǎn)業(yè)基金經(jīng)驗的優(yōu)先。該崗位工作內(nèi)容與目標及任務(wù)，主要包括：1、懂得高科技初創(chuàng)企業(yè)融資成功的關(guān)鍵，熟悉國家高新技術(shù)企業(yè)/專精特新企業(yè)等的認定要求，具有無形資產(chǎn)、知識產(chǎn)權(quán)、資產(chǎn)增值、技術(shù)經(jīng)濟等資本增值服務(wù)的經(jīng)驗。2、懂得從資本/金融/投融資的角度出發(fā)，服務(wù)于科技創(chuàng)新領(lǐng)域的初創(chuàng)企業(yè)“0-1”的成長與發(fā)展，包括：尋找并發(fā)現(xiàn)高科技企業(yè)感興趣的產(chǎn)業(yè)投資群體和投資者，重點做好項目早期融資，推薦企業(yè)在海內(nèi)外上市等工作。3、每月思考如何完成高科技項目公司不同階段的融資需求，通過銀行貸款、高科技融資、創(chuàng)新金融產(chǎn)品等投融資方式，逐步建立“科技與金融”客戶朋友圈。4、建立不同的渠道每周與高科技項目早期投資者打交道，不斷爭取高科技投資者對三航初創(chuàng)項目感興趣并開展早期投資，具有高科技公司銀行貸款或高科技早期項目融資的經(jīng)驗。5、創(chuàng)新營入駐中小微企業(yè)提供資本金融服務(wù)，可先行簽訂項目融資FA協(xié)議，懂得利用金融與資本工具幫助高科技企業(yè)成長，提供高科技從初創(chuàng)/成長/全過程的金融資本服務(wù)。6、按照投資者或董事會要求，完成培育平臺公司和高科技項目公司的財務(wù)規(guī)劃、項目預算、年季月財務(wù)報表、會計賬務(wù)與報稅等，每周每月規(guī)范的做好報稅/市場監(jiān)管/銀行/政府等工作，同時對接好投融資機構(gòu)。7、高科技企業(yè)會計崗每月務(wù)必做好財務(wù)基礎(chǔ)工作，提供給股東和投資者客觀公正的財務(wù)報表，為高科技公司融資提供專業(yè)的財務(wù)工作，單位需要高科技企業(yè)財務(wù)會計崗位+高科技企業(yè)項目投融資2個專業(yè)崗位的配合（財務(wù)會計傾向于內(nèi)部服務(wù)于股東，投融資崗傾向于銀行/投資/基金等群體）。
?三、成長路線
1、新職員具有三大業(yè)務(wù)所需的專業(yè)與能力及素質(zhì)，以科學家團隊為伍共同創(chuàng)業(yè)，承擔項目經(jīng)理崗位角色，能夠達到項目所需的月度/季度/年度市場業(yè)績或客戶合作目標，三航為新職員提供國家/省/市政府人才引進的政策，凡在高科技創(chuàng)業(yè)項目工作滿四年，經(jīng)過專家評審與推薦成為高科技創(chuàng)業(yè)項目核心成員，有望培育成為第三代創(chuàng)新企業(yè)家。2、新職員試用期滿，三航可解決戶口人事關(guān)系遷到深圳；三航設(shè)有黨支部，新職員可遷移黨員關(guān)系。3、新職員通過研究院平臺享有國家/省/市/區(qū)等人才引進政策，符合政府要求條件的人才享有相應(yīng)的待遇。包括：人才各類補貼、住房保障申請、子女讀書、高層次人才引進等政策。
四、薪酬待遇
1、正式職員：新職員按照單位工資薪酬體系進行評估，項目經(jīng)理在雙方約定的時間內(nèi)達到基本薪酬+業(yè)績提成+項目獎金的年薪要求。若新職員個人原因暫未達到崗位業(yè)績要求的，按照單位工資標準體系給予基本工資薪酬待遇，須在指定時間達到基本年薪的目標。
2、應(yīng)屆畢業(yè)生：按照個人畢業(yè)院校排名+學歷層次并參照單位工資標準體系評估給予相應(yīng)的工資待遇，高于社會相關(guān)崗位工資平均水平，重點培養(yǎng)成為高科技項目經(jīng)理。
3、大學生創(chuàng)業(yè)團隊：畢業(yè)的研究課題與論文方向，以科技成果產(chǎn)業(yè)化項目為基礎(chǔ)，優(yōu)秀實習生有機會得到政府經(jīng)費的扶持或社會投資者的資助。三航研究院和通用航空協(xié)會落實大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)保障政策，畢業(yè)后創(chuàng)業(yè)的大學生可按規(guī)定繳納“五險一金”，給予學生實習生每月相應(yīng)的工作補貼，以學分制計算。實習期滿六個月以上且表現(xiàn)優(yōu)秀者，有機會得到教授對創(chuàng)業(yè)項目的認可或推薦到國內(nèi)外TOP100大學深造。
五、人才引進程序
1、三航研究院作為致力于發(fā)起創(chuàng)立和孵化并培育高科技項目公司（每年約20家）的創(chuàng)新機構(gòu)，承擔品牌宣傳同時統(tǒng)一發(fā)布人才引進與招聘信息，本單位歡迎應(yīng)聘者提供詳細的個人經(jīng)歷或成功案例資料，同時若有教授/社會知名人士的推薦擇優(yōu)錄取。 2、三航人才引進與招聘根據(jù)新職員專業(yè)方向與能力和高科技項目公司的人才需求，由深圳市三航創(chuàng)投有限公司與新職員簽訂符合政府規(guī)范的勞動合同關(guān)系。3、每周舉辦人才沙龍與招聘活動，內(nèi)容與形式如下：
【人才引進與招聘】
1）主題：第三代創(chuàng)新企業(yè)家成長之路人才論壇
2）時間：每周六下午15:00（遇法定節(jié)假日除外）；
3）地點：三航科技大廈14樓演講廳；
4）人員：面向20-35歲有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)想法的年輕人（限20名）；
5）邀請對象：通過線上或社會公開的方式，舉辦人才招聘暨項目對接活動，聆聽個人感興趣的科技項目PPT，找到興趣、能力和發(fā)展方向相吻合的項目。
6）議程：每周做一個項目主題活動，主持人/項目經(jīng)理演講/提問互動/自由茶吧（參考項目答辯形式）。
7）歡迎有意者通過郵件提交職位申請，將本人簡歷、所獲榮譽和工作業(yè)績等資料發(fā)至hr郵箱，大學生能夠提供教授推薦信的優(yōu)先考慮。
8）職位福利：出國游、五險一金、績效獎金、項目獎金、節(jié)日福利、年終分紅、股票期權(quán)、優(yōu)秀員工獎金
9）職位亮點：與世界一流大學科學家教授團隊一起創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)！
六、三航成長歷程
當今全球競爭日益激烈，尤其是在科技領(lǐng)域，創(chuàng)新已經(jīng)成為了決定國家經(jīng)濟未來走向的關(guān)鍵。技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)升級、市場競爭力的提升，才是推動國家經(jīng)濟長期健康發(fā)展的關(guān)鍵因素。政府的角色是創(chuàng)造一個良好的市場環(huán)境，激發(fā)企業(yè)的活力，而不是頻繁干預市場，依賴刺激政府的政策只能讓經(jīng)濟在短期內(nèi)維持“表面的繁榮”，而失去了創(chuàng)新的動力，就會在全球競爭中處于下風。深圳作為全國最年輕的城市，人口平均年齡只有33歲，通過魔幻般的“叢林法則、物競天擇”市場經(jīng)濟環(huán)境，正在孕育更多的以“大疆”為代表的第三代創(chuàng)新型企業(yè)，這些科技項目發(fā)明者一般不是向企業(yè)轉(zhuǎn)讓其技術(shù)成果，而是組建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊成立公司，尋找并發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀的人一起做有挑戰(zhàn)的事，而不僅僅是一個商業(yè)機會，深圳擁有中國最好的市場經(jīng)濟環(huán)境，“來了就是深圳人”正在激勵更多的大學生來深創(chuàng)業(yè)，這一現(xiàn)象走在中國大中城市的前列，成為新一代青年人向往深圳的新景象。
深圳高新區(qū)核心園區(qū)坐落在“深圳灣”這片神奇的土地，從一個漁村填海區(qū)蝶變?yōu)椤爸袊罹吖韫葰赓|(zhì)灣區(qū)”，核心面積僅有11.5平方公里，截止2019年，經(jīng)過25年的發(fā)展，創(chuàng)造出GDP超過3000億約占全市20%，培育3000多家國家高新技術(shù)企業(yè)，境內(nèi)外上市企業(yè)150多家，孵化了大量的科技型中小企業(yè)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，成為全中國創(chuàng)新資源集聚、創(chuàng)新成果顯著、創(chuàng)新氛圍濃郁、創(chuàng)新環(huán)境優(yōu)越的高科技產(chǎn)業(yè)先行示范區(qū)。三航研究院是2011年經(jīng)政府批準設(shè)立的非盈利性國際技術(shù)創(chuàng)新機構(gòu)，三航團隊生長于深圳灣并伴隨著深圳高新區(qū)的成長，三航是深圳高新區(qū)發(fā)展的見證者與實踐者，不斷總結(jié)深圳高新區(qū)“創(chuàng)新的沃土、成功的家園”的發(fā)展理念，認識高科技企業(yè)內(nèi)在生長的規(guī)律，發(fā)現(xiàn)高科技領(lǐng)軍企業(yè)的成功密碼，尋找高科技產(chǎn)業(yè)未來的發(fā)展前景與機遇，正在幫助更多的高科技初創(chuàng)企業(yè)，培養(yǎng)更多的青少年……