崗位職責:
1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略與市場需求,制定生產(chǎn)制造設(shè)備研發(fā)的中、長期規(guī)劃,明確各階段的關(guān)鍵里程碑與目標,確保研發(fā)方向契合行業(yè)趨勢與公司發(fā)展軌跡,為公司產(chǎn)品競爭力提供技術(shù)支撐。
2.收集、分析同行業(yè)先進設(shè)備技術(shù)信息,定期撰寫技術(shù)調(diào)研報告,為高層決策提供數(shù)據(jù)依據(jù),助力公司在設(shè)備技術(shù)領(lǐng)域保持領(lǐng)先或開拓新優(yōu)勢。
3.負責設(shè)備研發(fā)項目的全流程管理,從項目立項、需求分析、方案設(shè)計、樣機制作到產(chǎn)品量產(chǎn),把控各環(huán)節(jié)進度、質(zhì)量與成本,及時協(xié)調(diào)解決項目推進中的技術(shù)難題與資源沖突,保障項目按時交付。
4.組建并領(lǐng)導跨部門項目團隊,明確各成員職責,組織定期項目溝通會議,激勵團隊士氣,營造高效協(xié)作的項目氛圍,對項目整體績效負責。
5.主導關(guān)鍵設(shè)備的核心技術(shù)研發(fā),運用機械原理、自動化控制、電子電路等專業(yè)知識,攻克技術(shù)瓶頸,提升設(shè)備性能指標,如提高生產(chǎn)效率、降低能耗、增強穩(wěn)定性等。
6.鼓勵與推動團隊開展技術(shù)創(chuàng)新活動,引入新技術(shù)、新材料、新工藝,對創(chuàng)新性想法進行評估與孵化,促進研發(fā)成果的轉(zhuǎn)化應(yīng)用,為公司創(chuàng)造知識產(chǎn)權(quán)與經(jīng)濟效益。
7.審核、批準各類研發(fā)文檔,包括但不限于項目計劃書、技術(shù)方案、設(shè)計圖紙、測試報告等,確保文檔的規(guī)范性、完整性與準確性,為后續(xù)生產(chǎn)、售后維護提供詳實資料。
8.建立與維護公司內(nèi)部設(shè)備技術(shù)知識庫,對過往項目經(jīng)驗、技術(shù)成果進行分類歸檔,方便團隊成員檢索學習,加速知識傳承與共享。
9.篩選、評估與選定設(shè)備研發(fā)所需的外部供應(yīng)商,建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,監(jiān)督供應(yīng)商原材料、零部件的質(zhì)量與交付進度,保障研發(fā)供應(yīng)鏈穩(wěn)定。
任職要求:
1.機械類相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷,碩士學歷優(yōu)先考慮。
2.具有10年以上設(shè)備研發(fā)工作經(jīng)驗,其中至少3年團隊管理經(jīng)驗,電纜行業(yè)從業(yè)3年以上。有成功帶領(lǐng)團隊完成大型設(shè)備研發(fā)項目并實現(xiàn)量產(chǎn)的案例者優(yōu)先。
3.精通機械設(shè)計軟件(如 SolidWorks、AutoCAD ),熟練掌握設(shè)備研發(fā)流程與項目管理方法,能獨立編制項目預算與進度計劃。
4.具備出色的問題解決能力,能快速定位、分析與攻克復雜技術(shù)難題,善于在高壓環(huán)境下做出精準決策。
5.擁有卓越的團隊領(lǐng)導與溝通協(xié)作能力,能跨部門整合資源,激發(fā)團隊潛能,協(xié)同推進項目。
6.熟悉電纜行業(yè)的設(shè)備技術(shù)標準、規(guī)范與發(fā)展趨勢,對競爭對手產(chǎn)品有深入研究與分析。