一、工作內(nèi)容
定位:管理直配客戶
1.按公司要求達(dá)成個(gè)人回款指標(biāo)
2.管理客戶:應(yīng)收款管理、客戶滯銷品管理、完成片區(qū)及門店對(duì)接任務(wù)、終端活動(dòng)等
3.產(chǎn)品管理:執(zhí)行爆品活動(dòng)、基礎(chǔ)品鋪市、補(bǔ)充品清理等策略
4.日常行為規(guī)范:日?qǐng)?bào)、簽到、紀(jì)律等
二、任職條件:
1.大專及以上學(xué)歷、30歲以下(如優(yōu)秀者適當(dāng)放寬),熟練使用office等工具;
2. 具有快消品、OTC、醫(yī)療器械等2年及以銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.具備良好的策略分析、解決問題能力和數(shù)據(jù)分析能力;
4.正直、誠實(shí)守信、勤奮好學(xué),熱愛銷售行業(yè);
5.豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
6.歡迎應(yīng)屆生加入。
職位福利:入職就入六險(xiǎn)一金、員工旅游、法定全休、帶薪年假、節(jié)日福利
職位亮點(diǎn):“業(yè)績提升快,月休6天,團(tuán)隊(duì)氛圍好、每日8小時(shí)工作時(shí)長”
晉升路徑:晉升路徑:純銷代表--地區(qū)負(fù)責(zé)人--高級(jí)地區(qū)負(fù)責(zé)人--總監(jiān)