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1、法律事務處理
（1）參與公司日常法律事務的處理，包括但不限于解答各部門在業(yè)務開展過程中遇到的法律問題，提供專業(yè)的法律意見和建議，規(guī)避法律風險。
（2）協(xié)助處理公司的訴訟、仲裁案件，收集相關(guān)證據(jù)材料，配合外部律師做好案件的準備、跟進及后續(xù)處理工作，維護公司合法權(quán)益；
（3）關(guān)注與公司業(yè)務相關(guān)的法律法規(guī)及政策動態(tài)，及時整理、解讀最新法律規(guī)定，為公司決策提供法律支持，確保公司經(jīng)營活動符合法律要求。
2、合同管理
（1）負責公司各類合同（如采購合同、銷售合同、合作協(xié)議、勞動合同等）的起草、審核與修訂工作，確保合同條款合法、合規(guī)、嚴謹，明確雙方權(quán)利義務，防范合同風險；
（2）建立并完善合同管理體系，規(guī)范合同簽訂、履行、歸檔等流程，定期對合同執(zhí)行情況進行跟蹤檢查，及時發(fā)現(xiàn)并解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。
3、其他法律相關(guān)工作
（1）負責公司知識產(chǎn)權(quán)（如商標、專利、著作權(quán)等）的申請、維護及保護工作，協(xié)助處理知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)糾紛，維護公司知識產(chǎn)權(quán)權(quán)益。
（2）參與公司重大經(jīng)營決策、投融資、并購重組等項目的法律盡調(diào)工作，出具法律盡調(diào)報告，提供專業(yè)法律意見，為項目順利推進保駕護航。
（3）處理客戶投訴，完善客戶投訴處理標準流程，推動客訴處理流程合規(guī)化，避免因操作不當導致法律風險；
（4）完成上級領導交辦的其他法律相關(guān)工作任務。

任職要求：

1、本科及以上學歷，法學相關(guān)專業(yè)，具有法律職業(yè)資格證書（A 證）者優(yōu)先；
2、1-3 年法務相關(guān)工作經(jīng)驗，有企業(yè)法務工作經(jīng)驗、懂股權(quán)相關(guān)操作優(yōu)先；
3、熟悉《民法典》《公司法》《合同法》《勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)，具備扎實的法律專業(yè)知識和較強的法律邏輯思維能力；
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和語言表達能力，能夠與公司內(nèi)部各部門及外部機構(gòu)（如律師事務所、法院、工商局等）進行有效溝通協(xié)作；
5、熟練使用 Office 辦公軟件（如 Word、Excel、PPT 等），具備良好的文字寫作能力，能夠獨立撰寫法律文書、報告等。