職位描述
汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系印刷/包裝/造紙
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)集團(tuán) ISO9001/IATF16949 體系的推行、維護(hù)及持續(xù)優(yōu)化，確保符合性和有效性。
2、組織編制、修訂、評審 質(zhì)量手冊、程序文件 及三級文件，并監(jiān)督執(zhí)行情況。
3、制定并實(shí)施 年度內(nèi)審計(jì)劃（體系/過程/產(chǎn)品審核），組織內(nèi)審并輸出報(bào)告；跟蹤不符合項(xiàng)整改，驗(yàn)證糾正措施有效性。
4、主導(dǎo)二方、三方審核迎審，協(xié)調(diào)整改并確保順利通過。
5、協(xié)助開展 年度管理評審，評估體系運(yùn)行情況，推動(dòng)改進(jìn)措施落地。
6、優(yōu)化質(zhì)量管理流程，提升體系運(yùn)行效率。
任職要求
1、專科及以上學(xué)歷，機(jī)械類或相關(guān)專業(yè)。
2、精通ISO9001/IATF16949，熟悉 APQP/PPAP/MSA/SPC/FMEA 等工具。
3、有內(nèi)審員證書或汽車行業(yè)體系管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、能獨(dú)立策劃、優(yōu)化質(zhì)量管理體系；高效協(xié)調(diào)跨部門整改，推動(dòng)問題閉環(huán)。
5、責(zé)任心強(qiáng)，年齡 25-40歲，適應(yīng)高強(qiáng)度工作。
1、負(fù)責(zé)集團(tuán) ISO9001/IATF16949 體系的推行、維護(hù)及持續(xù)優(yōu)化，確保符合性和有效性。
2、組織編制、修訂、評審 質(zhì)量手冊、程序文件 及三級文件，并監(jiān)督執(zhí)行情況。
3、制定并實(shí)施 年度內(nèi)審計(jì)劃（體系/過程/產(chǎn)品審核），組織內(nèi)審并輸出報(bào)告；跟蹤不符合項(xiàng)整改，驗(yàn)證糾正措施有效性。
4、主導(dǎo)二方、三方審核迎審，協(xié)調(diào)整改并確保順利通過。
5、協(xié)助開展 年度管理評審，評估體系運(yùn)行情況，推動(dòng)改進(jìn)措施落地。
6、優(yōu)化質(zhì)量管理流程，提升體系運(yùn)行效率。
任職要求
1、專科及以上學(xué)歷，機(jī)械類或相關(guān)專業(yè)。
2、精通ISO9001/IATF16949，熟悉 APQP/PPAP/MSA/SPC/FMEA 等工具。
3、有內(nèi)審員證書或汽車行業(yè)體系管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、能獨(dú)立策劃、優(yōu)化質(zhì)量管理體系；高效協(xié)調(diào)跨部門整改，推動(dòng)問題閉環(huán)。
5、責(zé)任心強(qiáng)，年齡 25-40歲，適應(yīng)高強(qiáng)度工作。
工作地點(diǎn)
安徽省蕪湖市鳩江區(qū)祥泰路2號
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職位發(fā)布者
陳小利/人事經(jīng)理
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蕪湖紅方包裝科技股份有限公司蕪湖紅方包裝科技股份有限公司成立于2003年，是專業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)新型環(huán)保包裝材料的綜合型企業(yè)，產(chǎn)品包括瓦楞紙板（紙箱）、珍珠棉、塑料袋、紙管及各類組合包裝制品。公司自始至終以＂綠色生態(tài)設(shè)計(jì)＂為目標(biāo)、研發(fā)、生產(chǎn)、制造＂綠色、環(huán)保、可再生＂的包裝產(chǎn)品，是國家工信部認(rèn)定的＂包裝產(chǎn)品綠色（生態(tài))設(shè)計(jì)服務(wù)中心＂。公司還堅(jiān)持走產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的道路，與行業(yè)內(nèi)著名院校強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合，資源共享，優(yōu)勢互補(bǔ)，提升公司創(chuàng)新能力和科技水平，公司現(xiàn)有發(fā)明專利、實(shí)用新型專利30多項(xiàng)。經(jīng)過多年積累和成長，公司樹立了綠色環(huán)保設(shè)計(jì)理念、建立了嚴(yán)格的質(zhì)量控制體系和科學(xué)管理體系，擁有優(yōu)秀的研發(fā)團(tuán)隊(duì)和強(qiáng)大的生產(chǎn)制造能力，能夠?yàn)榭蛻籼峁┌b設(shè)計(jì)方案和產(chǎn)品，產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于汽車、家電、食品、日用消費(fèi)品等行業(yè)，并與國內(nèi)國際知名企業(yè)建立長期穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作關(guān)系。我們堅(jiān)持“以人為本”的管理理念，我們尊重員工、培養(yǎng)員工、愛護(hù)員工，為員工提供理想的工作平臺和競升機(jī)會。
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