福利待遇:
1、非南京市戶口/非六合區(qū)(泰馮路以北)500元交通/住房補(bǔ)貼二選一
2、規(guī)范化的管理制度;成熟的晉升通道;
3、系統(tǒng)化的培訓(xùn)機(jī)制;
4、年終各類(lèi)型評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng);
5、年終業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)達(dá)成獎(jiǎng)金
6、五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、餐補(bǔ)、定期體檢;
7、帶薪年假、親子假、法定假期;
8、節(jié)日活動(dòng)、年會(huì)活動(dòng)、團(tuán)建活動(dòng)、休閑下午茶。
工作職責(zé):
1.確立產(chǎn)品宣傳的核心風(fēng)格與理念,引領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)高效完成線上頁(yè)面的設(shè)計(jì)與創(chuàng)意構(gòu)思,打造獨(dú)具特色的視覺(jué)呈現(xiàn);
2.負(fù)責(zé)準(zhǔn)確把握各個(gè)電商平臺(tái)店鋪的整體風(fēng)格定位和創(chuàng)意設(shè)計(jì),并定期更新;
3.負(fù)責(zé)管理設(shè)計(jì)部,制定設(shè)計(jì)組的工作流程和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)設(shè)計(jì)人員的設(shè)計(jì)效果審核,自查修整,改進(jìn)創(chuàng)新,組建設(shè)計(jì)人才梯隊(duì);
4.能準(zhǔn)確把握產(chǎn)品部項(xiàng)目主題和理念,合理進(jìn)行項(xiàng)目人員分配與管理,確保項(xiàng)目各環(huán)節(jié)有序推進(jìn),達(dá)成預(yù)期目標(biāo)。
任職要求:
1.廣告、美術(shù)或者設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)出身,本科以上學(xué)歷;
2.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有過(guò)3年及以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或者項(xiàng)目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn);接觸過(guò)電商行業(yè)的更佳;
3.熟練使用3dmax/c4d/AI/PS等各類(lèi)設(shè)計(jì)常用軟件,精通建模渲染;會(huì)制作電商詳情頁(yè)和主圖設(shè)計(jì)的優(yōu)先;
4.有較強(qiáng)的美術(shù)功底和獨(dú)特的設(shè)計(jì)品味,敏銳的時(shí)尚觸覺(jué),具有活躍的創(chuàng)意思維,良好的審美水平;